ተጨማሪ ክፍያዎችን ለመክፈል ለርስዎ ሃላፊነት ለማቆም ጠቃሚ ምክሮች
ምን እየጠበክ ነው? ገንዘቡን እንዴት እንደሚጠይቁ እነሆ.
ምን E ንደሆኑ E ገዛ የሚፈልጉት ሌሎች በመስሪያ ቤትዎ ውስጥ የሚሰሩ A ገልግሎቶች ያገኙ
ወደ አለቃዎ ከመቅረብዎ በፊት ምርምር ማድረግ ያስፈልግዎታል. በመስራት ላይ ስላለው የተለመደው ደመወዝ ለመማር ጊዜው አሁን ነው, እርስዎ ከሚገባው በላይ ከሆነ ገቢዎን ለማወቅ መሞከር. በመስክዎ ከስራ ባልደረባዎች ጋር ለመነጋገር ይሞክሩ. ይሁን እንጂ ብዙ ሰዎች ገንዘብን ለመወያየት ፈቃደኛ አለመሆናቸውን አስቀድመህ አስጠንቅቅ.
እንዲሁም የታተሙ መረጃዎችን ከደምወዝ መረጃ ማግኘት ይችላሉ. እንደ O * Net Online ያሉ ድርጣቢያዎች እንደ የመንግስት ውሂብ ላይ ተመስርተው ለተለያዩ የሙያ ምሰሶዎች ያትሙ. እንዲያውም የደመወዝ መረጃን በስቴቱ ሊያገኙ ይችላሉ. ከሙያዊ ማህበር አባል ከሆኑ የደመወዝ መረጃን መኖሩን ያረጋግጡ. የድርጅቱን ድር ጣቢያ በመመልከት ይጀምሩ. የ Glassdoorcom ለደሞዝ መረጃም በጣም ጥሩ ምንጭ ነው.
ምን ያህል ማግኘት እንደሚችሉ የሚያሳይ ምስል
እንደ ትምህርት እና ተሞክሮ የመሳሰሉት ምክንያቶች, የእርስዎ ደመወዝ ለሜዳው ከተሰየሙት አማካይ ወርሃዊ ደሞዝ ትንሽ ሊሆን ይችላል.
ስለሚጠብቁት ነገር ሲያስቡ እውነታዊ መሆን አለብዎት. በመስክ ውስጥ የሚሰሩባቸውን ዓመታት, የትምህርትዎን መረጃዎች እና ለቀጣሪዎ የሠሩበት የጊዜ ርዝመት ይመልከቱ. እንዲያውም ሥራችሁን እንኳን ግምት ውስጥ መግባት አለብዎት. በትላልቅ ከተሞች ውስጥ የሚሠሩ ሥራዎች አብዛኛውን ጊዜ በትንንሽ ከተሞች ውስጥ ከሚገኘው ይበልጡ.
ለሰራተኛዎ ጤና ምጣኔን መገምገም
ስለጊዜ ምርጫዎ በጣም ይጠንቀቁ. ቀጣሪዎ የፋይናንስ ችግር ካጋጠምዎት ወይም በኢንዱስትሪ ውስጥ ብዙ ያልተረጋጋ ሁኔታ ካጋጠምዎት ከፍሬን አይጠይቁ. እንደ ተቀጣሪ ሆነው ስለ ድርጅትዎ የፋይናንስ ደህንነት በሚገባ ቢረዱትም, በሚመለከቱት ላይ ብቻ መተማመን የለብዎትም. የተወሰኑ ኩባንያዎች ምርምር ያድርጉ , ይህም የፋይናንስ ሪፖርቶችን በማየት እና የንግድ ንግድን መከታተልን ያካትታል.
ጉዳዮን አዘጋጁ
አንዴ ጊዜው ትክክለኝነት መሆኑን ካረጋገጡ በኋላ እና ሁሉም አስፈላጊ መረጃዎች አለዎት, ከአለቃዎ ጋር ለመገናኘት ይዘጋጁ. ለእድገትዎ ጉዳይ ለማዘጋጀት መዘጋጀት ይጀምሩ. አንድ ሰው የሚገባዎት ናቸው ብለው የሚያስቡ ቢመስሉም, ለርስዎ አለቃ እንደ ግልጽ ላይሆን ይችላል. እሱን ለማሳመን የእሱ ምርጫ ነው. አንድ ቀጣሪ ሊቀጥሩህ እንደሚፈልጉ እርግጠኛ ለመሆን ብትሞክር ልክ እራስህን ሽጥ.
በመጀመሪያ, ሁሉም ስኬቶችዎን በዝርዝር ይጻፉ. በጣም በቅርብ ካሉ እና ጀርባዎን ይጀምሩ. እነዚህ ውጤቶችህ ለአሠሪህ ምን ጥቅም እንዳስገኙ ግለጽ. በጣም ግልጽ ይሁኑ. ለምሳሌ ያህል, ትርፋማ ትርፍ በማግኘት ብቻ አትበሉ. ምን ያህል እንደጨቆሙ እና ይሄ እንዲሰራ ለማድረግ ምን ሚና እንደተጫወቱ አለቃዎን ለመንገር ይዘጋጁ. በመቀጠል, አግባብነት ያላቸው ክህሎቶችዎን ዝርዝር ይስሩ - በስራዎ ስኬታማ እንድትሆኑ የሚያደርጓችሁ.
ጠንካራ እና ለስላሳ ክህሎቶችዎን ያካትቱ. በመጨረሻም, ለወደፊቱ ለድርጅቱ ሊያደርጓቸው ያሰብካቸውን ነገሮች ለመግለጽ ይዘጋጁ. ዝርዝሮችን መስጠትዎን ያስታውሱ!
ምን እንደሚሰሩ ይወስኑ ከፈለጉ ወደታች ከሆነ ወይም የሚፈልጉትን ደመወዝ ማግኘት ካልቻሉ
ገንዘብ ከፍሎ ለመጠየቅ ወደ አዛዥዎ ለመሄድ ከመሄድዎ በፊት, "የለም" ከሆነ ወይም ምን እንደሚፈልጉ ከተናገረዎት ምን እንደሚሰሩ ያስቡ. ስራዎን ይቋረጣሉ ወይስ ለጥቂት ጊዜ ይቀጥላሉ እና ከዚያ በኋላ ላይ ገንዘብ እንዲሰጥዎት ይጠይቁ? መልስህ አለቃህ በሚለው ላይ ሊመሠርት ይችላል. ለምሳሌ, በአፈጻጸምዎ ምክንያት ወይም በሌሎች ምክንያቶች የተነሳ ወደኋላ እንደቀይፏት?
ቀጠሮ ያዋቅሩ
አሁን ሁሉንም ዝግጅቶች አከናውነዋል, በመጨረሻም ከአለቃዎ ጋር ለመነጋገር የመጨረሻ ጊዜ ነው. በእረጅም ጊዜ ከእርሱ ጋር መወያየት አይፈቀድልዎትም - ከባድ ስራ ነው.
ከደንበኛ ወይም ከሥራ ቃለ መጠይቅ ጋር የተገናኘን ይመስል. ጥያቄዎን ለመወያየት ቀጠሮ ያዘጋጁ. በእውነቱ በኢሜል, በውሃ ማቀዝቀዣ, ወይም በስልክ ለመጨመር አይጠይቁ. ይህ ውይይት ከእርስዎ ጋር ላለመገናኘት ዋናው ምክንያት እርስዎ እና አለቃዎ በተመሳሳይ አካባቢ ላይ የማይሰሩ ከሆነ ነው.
ጉዳይዎን ያቅርቡ
የእርስዎ አለቃ ወዲያውኑ ከፍሎ ሊሰጥዎት ይችላል. ያ ጥሩ አይሆንም? እርስዎ ከመጠየቅዎ በፊት ለምን ያልጠየቁትን ለመጠየቅ ስለሚያስችልዎ አንድ ነገር እንዲሰጥዎ መጠየቅ ብቻ ሳይሆን ምንም ነገር ማድረግ አይጠበቅብዎትም. ያሰባሰባችሁን ማስረጃዎች ይበልጥ ሊያቀርቡ ይችላሉ.
ከእረፍት ጋር ተጣጥሞ ይቆይ. የስሜታዊነት ስሜት አይጠቅሙዎትም, እና እርስዎን ጭቅጭቅ ሊያመጣ ይችላል. የራስዎን ወጪዎች አያቅርቡ ምክንያቱም የአለቃዎ ችግር አይደለም. በአሰሪዎ አይኖች ውስጥ የእርስዎ ደመወዝ በአሰሪዎ እንዴት እንደሚጠቅሙና ከፍላጎትዎ ጋር ምንም ግንኙነት የለውም.
ለ "አይ" ምላሽ ይስጡ
አለቃህ ወደ ታች ሊያደርግህ ይችላል. ቀጥሎ ምን ማድረግ አለብዎት? እሱ በሰጠው ምክንያቶች ላይ የተመረኮዘ ነው. በስራዎ ምክንያት ጥያቄዎትን አለመቀበልን ከተናገረ, ግብረመልሱ ትክክለኛ መሆኑን ለመወሰን መወሰን አለብዎት. ከሆነ በዙሪያው ያሉትን ነገሮች ለመለወጥ ምን አይነት ለውጦችን ማምጣት እንደሚችሉ ያስቡ. አለቃዎ ሰበብ መሥራቱን ካሳየ እና በአፈጻጸምዎ ላይ የሚሰነዘረው ትችት ልክ እንዳልሆነ ካረጋገጡ, እርስዎ ሊወደዱበት ወደሚፈልጉበት ቦታ መሄድ ይፈልጉ ይሆናል.
ሁኔታው የሚቀየርበት ዕድል ካለ ይወቁ. ያ አጋጣሚ ሊሆን እንደሚችል ካወቁ አለቃዎትን ጊዜዎን እንደገና ለመጠየቅ ጊዜ እንዲወስድ ያድርጉ. ለምሳሌ, በሚቀጥለው የአፈፃፀም ግምገማዎ ወቅት ሌላ ውይይት እንዲኖርዎ ይፈልጉ ይሆናል. በወቅቱ የእድገት መጨመጥን እድገትን ለማሻሻል ማድረግ ስለሚያስፈልግዎት ዕቅድ በመነሳት አለቃዎ እንዲረዳዎ ይጠይቁ.