አሠሪህን እንዴት እንደሚነግርህ ከሌሎች ጋር አብረህ በደህና ትሠራለህ
ከሌሎች ጋር መስራት ጥያቄዎችን ለመመለስ
ከሥራ ባልደረቦችዎ ጋር እንዴት መስራት እንዳለብዎ ማሰብ አስፈላጊ ነው ምክንያቱም በድርጅቱ ውስጥ ያለው ሚናዎ ብዙ ግንኙነቶች እንዲፈልግ ባይፈልግም, ከሌሎች ሰራተኞች ጋር በባለሙያ እና በሚስጥር ሁኔታ ጋር መቀራረብ አለብዎት.
ኩባንያዎች በጠንካራ (ለቁጥጥራዊ) ክህሎቶችዎ ውስጥ እንዳሉት ለስላሳ (ሰዎች) ክህሎቶችዎ ፍላጎት አላቸው. በጠንካራ ክህሎቶች እና በጥሩ ክህሎቶች ላይ እና አሠሪዎች በአመልካች ውስጥ ምን እንደሚፈልጉ እነሆ.
በተጨማሪም ስራው ምንም ይሁን ምን አሠሪዎቹ በሥራ ቦታ ጉዳዮችን እና ግጭቶችን ስለሚያስከትል አብረዋቸው ለመሄድ አስቸጋሪ የሆኑ ሰዎችን መቅጠር አይፈልጉም. ምንም እንኳን ጠንካራ የሰው ኃይል የሌላቸው አመልካቾች ለሥራው የሚያስፈልገውን ብቃት ቢያስፈልጋቸውም ማለቱም ምክንያታዊ ነው.
ምላሽዎን ያብራሩ
እጩዎች ብዙውን ጊዜ "ከሰዎች ጋር መስራት ያስደስታቸዋል" ቢሉም በአመለካታቸው ላይ ግን አይብራሩ ወይም አልሰፉም. ማንም ሰው ከሰዎች ጋር በደንብ እንደሚሰራ መናገር ይችላሉ, ግን እንዴት የቅጥር ስራ አስኪያጆችን እንደሰጡት ማሳየት አስፈላጊ ነው.
የሽያጭ ቃለ-መጠይቅ መልስን ከመስጠት አደጋን እንዴት ማስወገድ ይቻላል, ነገር ግን ከሰዎች ጋር ብዙ መስተጋብር የሚፈጥሩ የስራ ስራዎች - እና እንዲያውም ለማይፈልጉ ስራዎችዎ እንኳን ሳይቀር አንድ ጥሩ ነጥብ ያስቀምጡ.
በስራ ቦታ ጥሩ ሰው ያፈራልህ? ቃለ-መጠይቅ አድራጊው ማወቅ የፈለገበት ነው. ዋናው ነገር አሠሪዎን ያለዎትን ክህሎት እና እውነተኛ የሥራ ህይወት ምሳሌዎችን በመጠቀም በሥራ ቦታ እንዴት እንደተጠቀሙ ማሳየት ነው.
ለጥያቄዎች መልስ ለመስጠት ቁልፎች
የመጀመሪያው ቁልፉ ከእርስዎ ጋር የሚጣጣም ወይም በጣም ጥሩ ሆነው ከሚመቻቸው ሰዎች ጋር የሚያደርጉትን ግንኙነት መለየት ነው.
ከአስተዳዳሪዎች, ከሥራ ባልደረቦች, ከደንበኞች, ከአቅራቢዎች እና ከሌሎች ጋር እንዴት በደንብ እንደሚሰሩ ከመግለጥ በተጨማሪ, በእነዚያ መስተጋብሮች ውስጥ ለሚያደርጉት ነገር መናገርም አለብዎት.
የእርስዎ ሰዎች ችሎታዎች የሚፈቅዱባቸው አንዳንድ ምሳሌዎች እነሆ.
- የባህሪይ ቃለ-መጠይቅ ዘዴዎችን ተግባራዊ በማድረግ ክህሎቶችን, የሰብአዊ ባህሪዎችን, እና የሰራተኛ እኩልነትን መለየት.
- አፈጻጸሙን ለማሻሻል የበታች ወታደሮችን ያስጀምሩ.
- የቡድን ውይይቶች የተለያዩ አስተያየቶችን በማቅ እና መግባባትን በሚያስቅ መንገድ በሚመታ መንገድ ይሳተፋሉ.
- ከደንበኞች ጋር ምቹ ግንኙነት ይኑሩ እና የምርጫዎቻቸውን እና አገልግሎቶችን ምርጫዎች ይወስናሉ.
- ደንበኞች ስሜታቸውን እና ችግሮቻቸውን እንዲያካፍሉ ለማበረታታት ንቁ እና ያበረታቱ.
- ታዳሚዎችን ተግቶ በማስተማር ላይ የሚያተኩሩ የስልጠና ክፍለ ጊዜዎችን ይፍጠሩ እና ያቅርቡ.
- ቅነሳ ለታሰሩ ሰራተኞች አስቸጋሪ ዜና ያቅርቡ.
- በደንበኞች ወይም ደንበኞች መካከል ግጭቶችን ሽምግልና.
- የደንበኛ ቅሬታዎችን በትዕግስት እና በፈጠራ ችሎታን ያስተካክሉ.
ከተቀጣሪ አሠሪ ጋር ምሳሌዎችን ያጋሩ
ስኬት እና ቃለ መጠይቅ ለማድረግ የሚቀጥለው ቁልፍ እነዚህን የህዝብ ክህሎት ያተረፉበት ቦታ ላይ ያሉ ሁኔታዎች ምሳሌዎችን መስጠት ነው. እነዚህን ጥንካሬዎች እንዳገኘህ ለአሠሪዎች ለማሳመን ተጨባጭ ምሳሌዎችን ተዘጋጅ.
ምሳሌዎችዎ የእርስዎ ችሎታ ወይም ፍላጎቶች እና ውጤቶቹን እንዴት, የት,
ለሚያመለክቱበት ሥራ ጋር በተያያዘ መልኩ የእርስዎን ልምዶች እና ተሞክሮ እንዲያንፀባርቁ ምሳሌዎችዎን ይሙሉ.
የናሙና መልስ
- በበርካታ የቡድን ፕሮጀክቶች ላይ መስራት ከሌሎች ጋር በግልጽ የመነጋገር ችሎታዬን እንዳዳብር እና በቡድን አባላት መካከል ግጭቶችን ለማስታገስ አስችሎኛል. ለምሳሌ, በቅርብ በተከናወነው ፕሮጀክት, ሁለት የቡድን ጓደኞቼ የፕሮጀክቱን አንድ አካል እንዴት ማሟላት እንደሚቻል ወደ አንድ ስምምነት መግባባት ላይ ችግር አጋጥሟቸው ነበር. እያንዳንዱን የሚያሳስባቸውን ነገር ሁሉ አዳምጣለሁ, ሁሉም ሰው እንዲቀመጥ እና ሁሉም ሰው ደስታን በሚያመጣ መፍትሔ እንዲመጣ ሁሉንም አቀረበ. ሌሎችን ለማዳመጥ እና ግጭትን በማስታረቅ, ፕሮጀክታችንን ከፕሮግራም ቀድመን ማጠናቀቅ ችለናል, እና ለስራችን ከፍተኛ ጥራት ከአሠሪያችን ምስጋና ማቅረባችን ነበር.
- እኔ በትዕዛዝ እማሬ እና ግልጽ መልዕክት ሰጭ ነኝ, ይህም የሽያጭ ወኪል ለመሆን አስፈላጊ ነው. ደንበኞች ብዙ ጊዜ ቅሬታዎች እና ጭንቀቶች ይነግሩኝ ነበር, እናም በትዕግስት እና በትዕግስት የመረዳት ችሎታዬ እንዲሰማቸው ያደርጋል. ከዚያም ለችግሮቻቸው ፈጠራ መፍትሄ ለመፈለግ ከእነርሱ ጋር እሰራለሁ. የህዝቤ ክህሎቼ ናቸው በቀድሞው ኩባንያዎቼ ውስጥ የሦስት ዓመት ምርጥ የሽያጭ ወኪል ያገኘሁት.
- ከሌሎች ጋር ውጤታማ በሆነ መልኩ የመነጋገር ችሎታዬ ለአስተማሪዬ ስኬታማነት ወሳኝ ነበር. ለምሳሌ ሰራተኞቼን ለማዳመጥ ፈቃደኛነቴ ሰራተኞቼን ለማንቀሳቀስ እና አፈጻጸሙን ለማሻሻል ረድቶኛል. የአንድ ሰራተኛ ሥራ ጥራቱ በሚቀዘቅዝበት ጊዜ ጉዳዩን ለመወያየት ከሠራተኛው ጋር ተገናኘሁ. ስለ ሥራዋ የራሷን እሷም ሰምቼ አዳምጣለች, እንዲሁም የእርሷን ችግሮች ለመፍታት እየታየች ያሉትን ችግሮች እንዴት እንደሚፈታ ተወያየን. ሠራተኞችን በግልጽ ለመነጋገር እና በንቃት ለመስራት መቻል የእነሱን የስራ አፈፃፀም ለማሻሻል ወሳኝ እንደሆነ አምናለሁ.
ተጨማሪ የናሙና ቃለመጠይቅ ጥያቄዎችና መልሶች : በቡድን ሥራ የቃለ-መጠይቅ ጥያቄዎችና መልሶች ከአንድ ሥራ አስኪያጅ ጋር መሥራት ተቸግረዋል? | በነጻ ወይም በቡድን ለመሥራት ትመርጣለህ? | ተጨማሪ ቃለመጠይቆች እና መልሶች