ከ 1872 በፊት የመረጃ ሰነዶች ጠቀሜታ ያላቸው ነበሩ. እ.ኤ.አ. መጋቢት 27 ቀን 1821 ከተካሄደው የጦርነት ዳይሬክተር የአሜሪካ ወታደሮች ታቫሮኖችን እንደጻፉ ይናገራል. ዛሬ, ሸቭሮን የክፍያ ደረጃን ይወክላል, የተወሰነ ንግድ አይደለም.
በዋነኛነት ደግሞ ባለሥልጣናት ዘራፊዎችን ይለብሱ የነበረ ቢሆንም ግን ይህ ልማድ በ 1829 መጀመር ተጀመረ. ይህ ባለ 10 ዓመት የሎሌራንስ ባለስልጣኖች በከፍተኛ ባለስልጣናት ላይ ቢጠቀሙም አብዛኛዎቹ ሰዎች ክሮነር በሚጠቀሱበት ጊዜ ብቻ የሽምግልና ውጤቶችን ያስባሉ.
ባለፉት ዓመታት አንድ የከሰሮን ነጥብ አቅጣጫ ተቀየረ. መጀመሪያ ላይ እነሱ ወደታች ጠፉ, እና በአንዳንድ የደንብ ልብስ ላይ ሙሉውን ክንድ ሙሉ በሙሉ ተሸፍነው ነበር. በ 1847 እስከ 1851 ድረስ የተቀመጠውን "ወደላይ" ቦታ ተቀይሯል. በአጠቃላይ የ "ሶስት ማርሽ" ወይም "አገልግሎቶ ች" ተብለው ይጠራሉ. አገልግሎት በሶስት ተከታታይ አገልግሎት ለማጠናቀቅ በጆርጅ ዋሽንግተን ተቋቋመ. ከአሜሪካ አብዮት በኋላ, እነሱ ወደ ኋላ ማፈግፈራቸው እና እስከ 1832 ድረስ ይህ ሐሳብ እንደገና እንዲታተሙ አልተደረገም.
እነሱ ከዚያን ጊዜ ጀምሮ ሆነ በሌላ መንገድ ሥልጣን ተሰጥቷቸዋል.
የዩኤስ አየር ኃይል ቼቨንሶች የዝግመተ ለውጥ ዉጤት የጦር ሠራዊት ዋና ጸሐፊ ከዊሊን ዊሊያም ኒኮዲሱ ከ 10 አመት በኋላ ለታላቁ የምልክት ምልክት ባለሥልጣን ጥያቄን ሲያፀድቁ እ.ኤ.አ. የስም ምልክት እና የስምሪት ቡድኖች ስሞች በ 1864-1891 በተለዋዋጭነት ይገለገሉ ነበር.
በ 1889 አንድ ቀላል የጦር አዛዡ ዋጋ 86 ሳንቲም እና የአንድ ኮርፐር 68 ሴንቲ ግቢ ነበር.
የዛሬው የአየር ኃይል በይፋ የተጀመረው እ.ኤ.አ. ነሐሴ 1, 1907 የአሜሪካ ጦር የዩኤስ አሜሪካ ጦር ኃይሎች ኤርኖልቲካል ክፍልን ሲመሰርቱ ነው. አፓርተማው ወደ አቪዬሽን ክፍል በ 1914 አሻሽሎ የነበረ ሲሆን በ 1918 ደግሞ የጦር መምሪያ የአቪዬሽን ክፍል (የአየር አገልግሎት) ከሲን ኮር ኮርፖሬሽን እና ለየት ያለ አገልግሎት ሰጭ አደረጃጀት እንዲሆን አደረገ. የአየር ኃይል አየር አገልግሎት ከተፈጠረ በኋላ መሣሪያቸው ክንፋቸው የዝርፊያ ማዕከላዊ ክፍል ሆነ. በ 1926 ቅርንጫፍ ወታደሮቹ የአየር ኃይል ወታደሮች ሆነዋል.
ተለይተው የሚታወቁ ሚዛኖች ለስላሳ ሆኑ. በእያንዲንደ ውሌች የተሇዩ ዲዛይኖች አንዴ የሙያ ክህልት ያሳዩ እና እያንዲንደ ቅርንጫፍች የተሇያዩ ቀሇሞችን ይፇሌጋለ. ለምሳሌ ያህል, በ 1919 የሕክምና ዲፓርትመንት ከሌላ ቅርንጫፍ ውጭ የሚጠቀሙባቸው ሰባት የተለያዩ ትናንሽ ኪሎኖች አሉ. በ 1903 አንድ አንድ የጦር ሠራዊት እንደነበሩት ማንነት በመለየት አራት የተለያዩ ትረቶችን ለብሶ ሊሆን ይችላል. የመክፈያ, የክፍል ደረጃ, የማዕረግ እና የመከፈል ድክመቶች ችግር በ 1920 ኮንግሬሽን ሁሉንም ደረጃዎች ወደ ሰባት የደመወዝ ደረጃዎች አሰባስበዋል. ይህ ወታደራዊውን እያንዳንዱን የሥራ መደብ ሥልጣን በመስጠት ታሪካዊውን ልማድ በመዘርዘር በጠቅላላ በሠራዊቱ ውስጥ ለያንዳንዱ ሥራ ይከፈላል. ለውጡ በቴቨሮን ንድፍ ላይ ከፍተኛ ተጽዕኖ አሳድሯል.
ኦፊሴላዊ የጦርነት ፖሊሲ ቢኖረውም, የቅርንጫፍ እና የልዩ ትረቶችን አጠቃቀም መቆም አልፏል. የግል ባለሞያዎች ለአሮጌ አውሮፓውያን የታዘዘውን አዲስ ሰማያዊ ዳራ አሮጌ ልዩ ልዩ ንድፎችን አዘጋጅተዋል. ያልተፈቀደ ቲቫሮን የተለመዱ ነገሮች ነበሩ እና በአንዳንድ የልምድ ልውውጦች እነዚህ የተተከሉ የእጅ መያዣዎች ተሽለዋል. በ 1920 ዎቹ እና 1930 ዎቹ ውስጥ, የጦር ሰራዊት በልዩ ልዩ ሚዛኔሮች ላይ የሚቀሰቀሰውን ውድድር ተዋግቷል. ያልተፈቀዱ ልዩ ተረቶችን በስፋት የሚጠቀሙት ወታደሮች የአየር ኃይል ወታደሮች በሚሸከሙት ክንፋቸው ላይ ነው.
የአየር ኃይል እ.ኤ.አ. 1947 በተያዘው የብሔራዊ ደህንነት አዋጅ መሰረት ከጦር ኃይሉ እና ከባህር ኃይል ጋር ሙሉ አጋርነት በመሆን መስከረም 18, 1947 ነጻነቷን አሸነፈች. አዲሱን ሁኔታ ሲከታተል የሽግግሩ ጊዜ የአየር ኃይልን ሰጥቶ ነበር. ዘፊኖቹ "ወታደራዊ መልክ" ይዘውታል. የታጠቁ ሠራተኞች እስከ 1950 ድረስ "ወታደር" ሲሆኑ ከ "ወታደሮች" ወይም "መርከበኞች" ለመለየት "አየር መናኸሪያ" ሲሆኑ.
9 መጋቢት 1948 - እ.ኤ.አ. 9 መጋቢት 1948 በፔንታጎን በተካሄደው ስብሰባ ከተመዘገቡት ሚያዝያ 1948 ጀምሮ በአሜሪካ የአየር ኃይል የጦር ሰራዊት ጄኔራል ሁይስ ኤስ. እነዚህ ደቂቃዎች የቦይሮንድ ንድፍ በብሎንግ አየር ኃይል ቤዝ ናሙና ናሙና ዛሬ የተሠራበት ቅኝት በአምሳያው ከተሳተፉት 150 አየር ማረፊያዎች ውስጥ 55% ተመርጠዋል. ስለዚህ ጄነራል ቫንደንበርግ በድምጽ ብልጫ ለተመረጡት አብላጫዎች ምርጫ አፅድቋል.
ድፍረቱን ንድፍ ያወጣ ማንኛውም ሰው በሁለተኛው የዓለም ጦርነት ወቅት በጦር ሠራዊቶች አባላት (አፋጣኝ) ጥንቅር እና በአውሮፕላን ውስጥ በሚታተመው ፊርማ ላይ ተጣጥሞ ሊሆን ይችላል. በመካከለኛው መሃል ላይ የተቆረጠ ኮከብ ላይ የተተከሉ ክንፎች ያሉት የአውሮፕላን ቀዳዳ በሁለት አሞሌዎች ኮከብ ኮከብ ነበር. ወረቀቶቹ ከአየር መጓጓዣው የተጠጋባቸው ጠፍጣፋዎች ክንፍቹን ለመጠፍዘዝ ወደ ላይ ይንገላቱ ይሆናል. የብር ግራጫ ቀለም ከ ሰማያዊ ልብስ ጋር ያነጻፅራል, እና በሰማያዊ ሰማይ ላይ ደመናዎችን ይጠቁማል.
በዚህ ጊዜ የአዲሶቹ ትላልሶች መጠን ለወንዶች, ለሶስት ኢንች - ለሴቶች - - - ይህ ልዩነት የ "WAF" (ኦቭ አየር ኃይል) ) ባለሶስት ኢንች ነጠብጣብዎችን ለማመልከት "ሚዛን" ናቸው.
ከዚህ በታች ከታች ጀምሮ እስከ ታች ደረጃ የደረጃ ማዕከላት የሚከተሉት ናቸው: የግል (ጎርፍ), የግል አቢይ (አንድ ድርድር), ገብርኤል (ሁለት ሽክርክር), ሰርጀሪ (ሶስት ሽጉጥ), የጦር ሠራተኛ (አራት አሰርጦችን), የቴክኒካዊ ሻለቃ (አምስት አግራሞቶች), ጌታ ሰርጅነር (ስድስት ስእሎች እና አስራተኛው የሻለቃ ታዛዦች የተፈቀደላቸው ደረጃ ብቻ).
20 ፌብሩዋሪ 1950 - ጄነራል ቫንደንበርግ ከዚያን ቀን ጀምሮ የአየር ኃይል ተቀጣሪዎች ሠራተኞችን ከ "ወታደሮች" እና "መርከበኞች" ለመለየት "አሜር" ይባላሉ. ቀደም ሲል የአየር ኃይል የጦር ሰራዊት አባላት አሁንም "ወታደሮች" እያሉ ይጠሩ ነበር.
24 ሚያዝያ 1952 - በ 1950 እና በ 1951 የተደረጉ ጥናቶች የተማሪውን ክፍል አወቃቀር እንዲቀይሱ እና በአየር ሁኔታ ምክር ቤት እና የኃላፊዎች ሰራተኞች እ.ኤ.አ., እ.ኤ.አ. 1952 ተቀበሉ. ይህ ለውጥ በ 24 ሚያዝያ 1952 በአየር ኃይል ስልጣኝ ደንብ 39-36 ውስጥ ተካትቷል. የአየር መተላለፊያው መዋቅርን ለመለወጥ የሚፈለገው የኃላፊነት ሹም የተሰነዘሩ የፖሊስ አቋም አነስተኛ ቁጥር ያላቸው አነስተኛ አየር ሠራተኞች በከፍተኛ ቁጥር በቁጥር አነስተኛ በመሆን ተልዕኮውን እንደ ኮሚሽነር ባልደረባ ሆነው እንዲያገለግሉ ያስገድዳቸዋል. በዚህ ለውጥ ላይ የተጣራ የጦር መኮንን አመራረት ጥራት ለማሻሻል እቅዶች: ለውጡ ከተደረገ አሁን የመሪነቱን ጥራት ለመመርመር እና ለማሻሻል እቅድ ተጀምሯል.
የአለቃዎቹ ማዕከላት ተቀይረዋል (ምንም እንኳን አሻንጉሊቶቹ ባይሆኑም). ከታች ጀምሮ እስከ አእምሯቸው አዲሶቹ አርዕስቶች አንድ ላይ ደርሰዋል: - አዛማጅ አየር መኮንኖች, የአየርማን ሦስተኛ ክፍል (አንድ ድርድር), የ Airman ሁለተኛ ክፍል (ሁለት ሽክርክሪት), የአርማን የመጀመሪያ መደብ (ሶስት የቆዳ ስፋቶች), የሰራተኛ አስተርጓሚ (አራት ድራግ), ቴክኒካዊ ሰርዘንት (አምስት ብርጌድ) እና ጌታ ሰርጅ (ስድስት ሽንት).
በዛን ጊዜ ለሦስቱ የ A ሪዎች (የመጀመሪያ, ሁለተኛ እና ሶስተኛው) A ዲሱ A ስተያየቶችን ለማዘጋጀት ታቅዶ ነበር. የታቀዱት የታተመባቸው ቀዳዳዎች በግራ በኩል ደረጃውን የሳተፉ ሲሆን, ለኮንትራት ኮሚሽነሮች (NCOs) ልዩነት ለመለየት ለሶስት የደረጃ ሰንጠረዦች ቀጭን ነጠብጣብ ያስቀምጣሉ.
ታኅሣሥ - 1952 - ለሦስቱ ዝቅተኛ የአየር - አየር ማረፊያዎች የታቀደው አዲስ ዘራፊዎች በጄኔራል ቫንደንበርግ የተፈቀዱ ናቸው. ይሁን እንጂ አሁን ያለው የሂሮር ክምችት እስካሁን እስኪያልቅ ድረስ የግዥው እርምጃ ተዘዋውሯል. ይህ እስከ ጁን 1955 ድረስ ይከሰታል ተብሎ አይጠበቅም.
22 መስከረም 1954 - ዛሬ በዚህ ቀን አዲሱ ሻለቃ ጄኔራል ናታን ኤፍ ዊሊን ለዋነኞቹ ኃያላን አባላት አዲስ ልዩ ምልክት ይቀበላል. በክፍል ደረጃ ከደረጃው በላይ "V" ውስጥ የተለመደው የአልማዝ ልብስ የተከማቸ ነው. የዚህ ልዩ ልዩ ምልክት ለትክክለኛዎቹ ባዶዎች (ስትራቴጂክ አየር ትዕዛዝ) እና የአየር አሰልጣኝ ትዕዛዝ (ATC) በሁለት ትዕዛዞች ተመርጠዋል. ከ ATC ጥቆማዎች ውስጥ የካቲት 1954 ATC የሰው ዕቅድ ፕሮጀክት ውስጥ በተቀቀደው ተጨማሪ መግለጫ ውስጥ የተካተተ ሲሆን የ SAC ኒኮ አካዳሚ, መጋቢት AFB, CA, እ.ኤ.አ ኤፕሪል 30 ኤፕሪል 1954 ለውድድር ምክር ቤት ንድፍ አቅርቦታል.
21 መስከረም 1955 - ልዩ የሆነው የከፍተኛ ባለሥልጣን ስም ተገኝቷል.
ማርች 12, 1956 - እ.ኤ.አ. በ 1952 ጄኔራል ቫንደንበርግ ለአርማን, የመጀመሪያ, ሁለተኛ እና ሶስተኛ ክፍሎች አዲስ የኬጅራንስ አፅድቋል. የዚህ ለውጥ አላማ የሰራተኞችን, የቴክኒካዊ እና የባለሙያ ሰርጉራንን ክብር ከፍ ለማድረግ ነው. ነጠብጣቦቹ ከተጠረጠረ ዲዛይን ወደ አግድም ይለውጡ ነበር. ይሁን እንጂ የቲቪን አቅርቦት በእጃብ በመታገዝ እ.ኤ.አ. በ 1956 መጀመሪያ ላይ የተከሰተውን አቅርቦት እስኪጠፋ ድረስ ድርጊቱ ተዘግቶ ነበር. ዲዛይኑን ለመለወጥ የመወሰን ውሳኔ ለህዳር ዳንየን በ 12 መጋቢት 1956 እንደገና ተቀየረ. ዋናው ባለስልጣን በአጭር ጊዜ መደበኛ ያልሆነ ማስታወሻ "በመዝገብ ላይ ምንም ለውጥ የለም."
ጃንዩዋሪ - ሰኔ 1958 - የ 1958 የ ወታደራዊው የጡረታ አዋጅ (የህዝብ ሕግ 85-42), ተጨማሪ የ E-8 እና E-9 ደረጃዎችን ፈቃድ ሰጥቷል. ለአዲስ ደረጃዎች የተዘጋጁት ማስተዋወቂያዎች በ 1958 የበጀት ዓመት (እ.ኤ.አ. 1957 እስከ ሰኔ 1958) አልተሰጡም. በሌላ በኩል 2,000 ዲግሪ ተማሪዎች በ 1959 የበጀት ዓመት እንዲተካላቸው ይጠበቁ ነበር. በሌላ በኩል በዲሴምንስ ዲፓርትመንቶች መመሪያ መሠረት, እስከ ክፍል ኢ-9 ድረስ የተሻሻለው እድል በ 1959 የበጀት ዓመት መደረግ አለበት. - በግንቦት እና ሰኔ 1958 ከ 45 ሂጅት ኮርፖሬሽኖች 45,000 የሚሆኑት ማስተር ዲግሪዎች ከሁለቱም ትዕዛዞች ጋር በመተካካት በ "ሱፐርቫይዘሪ" ፈተና ተፈትተዋል. ይህ ፈተና ወደ 15,000 የሚጠጉ አመልካቾችን አጣርቷል, በመጪው ቅደም ተከተል መሠረት 2,000 የሚሆኑ አመልካቾችን እንዲመረጡ በመፍቀድ ወደ 30,000 ገደማ የመጠባበቂያ ፍጆታ አስችሏል.
ሐምሌ-ታኅሣሥ 1958 - በሁለተኛ ደረጃዎች (E-8 እና E-9) በተለይ በመምህሩ ክፍለ ጦር ውስጥ "እገዳ" ("compression") እንዲድኑ በመደረጉ ይደገፋሉ. ይሁን እንጂ ቁጥሩ ከቀድሞው መምህራን የፀሐፊነት ፈቃድ መወጣት ስላለበት የማስታወቂያ ዕድል ማሻሻል በአጠቃላይ የተዋቀረው መዋቅር አልተገኘም.
ሆኖም ግን በእውነቱ መሪ መኮንኖች መካከል ባለው የኃላፊነት ደረጃዎች ለየት ያለ ችግር ለመፍጠር መቻሉ ጥሩ መፍትሄ ነበር. ለምሳሌ, ለትራክ ኃይል ተዋጊዎችን ለማደራጀት በተዘጋጀ የሠንጠረዥ ቡድን አራት የሽማግሌዎች መሪዎች, ሁለት ተቆጣጣሪዎች እና የመንደሩ ዋና ኃላፊዎች የመርማሪው ሰርጀይ ክፍልን ይይዙ ነበር. አዲሶቹ የክፍል ደረጃዎች የበላይ ተቆጣጣሪ ከሌሎች ጋር ሲነፃፀር የተሻለ ደረጃ እንዲኖራቸው ያስችላቸዋል, እያንዳንዱም የራሱ ሀላፊነት አሉት.
ሁለት አዲስ ደረጃዎችን መጨመር አንዳንድ ችግሮች አጋጥመውታል. በጣም ትልቅ ግምት የነበረው ከጠቅላላው ዘጠኝ ደረጃዎች ነው, አምስቱ በ " ኮርጀንት " ደረጃ መሆን. በአጠቃላይ አምስት (40%) የተመዘገበው መዋቅር በእነዚህ አምስት ክፍሎች ውስጥ ይሆናል. በዚህም ምክንያት የ "አሜርያውያን" እና "ጦረኞች" የቀድሞ እድገታቸው ጊዜ ያለፈበት ይመስላል. በአየር መጓጓዣ እና ጠበቆች መካከል ከ 1 እስከ 1 ጥምርታ ሲታይ, ሁሉም ጠበቃዎች ሱፐርቫይዘሮች ሊሆኑ አይችሉም. ዝቅተኛ ችሎታ ባላቸው የ Airmen ባለሥልጣናት መካከል ልዩነት እንዲፈጠር ተደርጓል. ይህም በሠራተኞችና ቴክኒካዊ ኮርፖሬሽን ደረጃዎች እና በሱፐርቫይዘሮች ደረጃ ላይ የበለጠ ብቃት ያለው ነው.
ሕጉን ተግባራዊ ለማድረግ የሚያስፈልገውን ፍጥነት የተደመመውን መዋቅር ሙሉ በሙሉ መገምገም አልፈቀደም. ስለዚህ ለአሁኑ ለርዕሰ-ጉዳዩች እና አርማዎች በትንሹ ለውጦች በትንሽ ስርዓቶች ላይ መቀላቀል መቻሉ ነበር.
የዋና ትዕዛዞቹ አስተያየቶች ተስተካክለው እና የከፍተኛ መምህር ማስተር (E-8) እና ዋና ጌታ ሰርጅጅ (E-9) ማዕከላት በጣም ታዋቂ ነበሩ. ደረጃዎቹን ከፍ በማድረጉ እና ለአዲስ የክፍል ደረጃዎች የማይመረጡ ለረጅም ጊዜ መምህራን ክፉኛ አለመጠቀማቸው ጥቅመ-ቢስ እንደሆነ አድርገው ይቆጥሩ ነበር.
ሙሉውን ተከታታይ ርዕሰ-ጉዳይን ከመተካት ይልቅ አሁን ባለው የታይስ አጻጻፍ ስርዓት ላይ ለመገንባት ተወስኖ ስለነበር, አጥጋቢ የምልክት ቀመር አስከፊ ነበር. ብዛት ያላቸው ሀሳቦችም ተወስደዋል. አንዳንዶቹ የተጣሉበት መንገድ አንድ እና ሁለት ከዋክብትን (ከጠቅላይ ፖሊስ በተሰለፋቸው ምክኒያት የተጣለ) ስለሆነም ጌታው ሰርጀኛ መኮንኑ (ከዋናው ጠቅላይ ጽህፈት ቤት ግራ መጋባት ውስጥ የተወገዘበት) በመባል ይታወቃል. ምርጫው በመጨረሻም በታራ በታላቋ መምህርት የጦር አለቃ እና በእውነቱ ከታላቁ አስተርጓሚዎች መካከል ጥቁር ሰማያዊ ሜዳ ወጥቶ ወደታች ወደ አንድ ሌላ ሁለት ጠቋሚዎች (በጀርባ) ወደታች ወደታች ወደ ዋናው መምህሩ አታርጋ ላይ አስቀምጦ ነበር. አዲስ የክፍል ደረጃዎች. ይህ - ችግሩን - የ "ዚባር-ጠጣዎች" ባይፈቅድም መፍትሔው የተጠናቀቀውን መዋቅር ሙሉ ለሙሉ እንደ ርዕሰ እና አርማዎች ማጤን አስመልክቶ ከተሰጠው ማበረታቻ ጋር ተጠቃሏል. በአዲሱ ደረጃ ስሌት ላይ ምንም ቅሬታዎች አልተሰማሙም.
5 ታኅሣሥ 1959 - በዚህ ቀን አዳዲስ የተወዳዳሪ ደረጃዎችን የሚያስተዳድረው አዲስ ደንብ ይወጣል. ብቸኛው ለውጥ ኢ-1 ዎቹን ያካትታል. "መሠረታዊ ኤርማን" ከሚለው ርዕስ ይልቅ "የአርማን መሰረታዊ" አሁን ትክክለኛ ርዕስ ነው.
ግንቦት 15 ቀን 1959 - አዲሱ የአየር ኃይል ማኑዋል መመሪያ 35-10 ታትሟል. ለተመዘገበው ሃይል እኩል እንዳልሆነ ይናገራል. የአየር ኃይል ሲፈፀም, መደበኛ የሆነ የደንብ ልብሶች ከፖሊስ መኮንኖች መገኘት ተደርገው ይታዩ ነበር. በወቅቱ ማንም በጥብቅ ታቅፈው የተቀጠሩ ሰራተኞች ለዋና ዩኒፎርም ፍላጎት ወይም ፍላጎት አልፈለጉም. ብዙም ሳይቆይ ግን የተጠርጣው ሰዎች ፍላጎታቸውን ያሟሉ ሲሆን በ 1959 ተመሳሳይ የደንብ ልብስ እቃዎች እውነቱን ተመለከቱ. ጥቁር መደበኛ ሌሊት ልብስ ብቻ ለባለሥልጣናት ብቻ ቢሆንም የአለባበስ ልብሱን ለምርጫ እንዲለግሱ እና በአጠቃላይ በተመረጡ ሠራተኞች ላይ እንዲለብሱ ተፈቅዶላቸዋል. ለሽምግያው ወንዶች, የክፍሉ አባላት የተቀመጠው የደንብ መጠን (አራት ኢንች) እና ነጫጭና ጥቁር ዳስ ላይ ነጭ አሻንጉሊቶች ነበራቸው. በእጩነት ለሴቶች, ነጭ አሻንጉሊቶች ከ 3 ኢንች ስፋት በስተቀር እኩልነት ነበራቸው. በ 1971 ነጭ የለበሱ ልብሶች እስኪሰሩ ድረስ እነዚህ ነጭ ሸራዎች ጥቅም ላይ ውለው ነበር.
28 ታኅሣሥ 1961 - ቀላል ክብደት ያለው ሁሉም ዩኒፎርም (507 ድሩ 50) በዩጋር ቦርድ ፀድቋል. ይሁን እንጂ በሸሚሴ ላይ ሦስት ጫማ "WAF ክረቨሮች" ብቻ መደረግ ነበረባቸው. ይህ ስም መለወጥ አስፈልጎታል. ወንዶች አሁን "WAF chevron" የሚይዙት በመሆኑ, የሶስቱ ኢንች ስፋቱ ኦፊሴላዊ መጠሪያ "አነስተኛ መጠን" ሆኗል.
12 ጁን 1961 - አዲስ የአየር ኃይል ማኑዋል 35-10 አዲስ እትም ለተመራቂ ደረጃዎች አዲስ የአማራጭ ዩኒየምን አሳይቷል-የጥቁር Mess Dress Uniform. ጥቁር አልባሳት መልበስ ከመጀመራቸው በፊት የተከለከለ ነው, አዲሱ ጥቁር ድብድብ ልብስ ጥቁር ጀርባ ላይ በአሉሚኒየም ብረት ላይ ጥቁር አስመስሎ ነበር. እነዚህ የተጠለፉ የወሲብ ቅጠሎች እስካሁን ድረስ ለተለመደው አለባበስ አሁንም ጥቅም ላይ ናቸው.
ጃንዋሪ 1967 - የአየር ኃይል ዋና ዋና አዛዥ (ሲኤችአርኤ) ፈጠራ የራሱ የሆነ ልዩ ምልክት ተሰጠ.
22 ኦገስት 1967 - በዚህ ቀን የደንብ ልብስ ቦርሳ በመጪው የዝናብ ቅባት ላይ የተጣለዉን የዘንግ ቁንጅናዊ ቅርፅ ለማስያዝ የሚረዱ ዘዴዎችን መመርመር ጀመረ. ይህ ችግር እስከ 1974 ዓ.ም ድረስ ቦርዱ ይረብሸዋል.
19 ኦክቶበር 1967 - የ Airman ደረጃዎች, ርዕሶች እና የአድራሻ ውሎች ተሻሽለዋል. የሚከተሉት ለውጦችን ለማድረግ እና የ NCO አቋም ወደ ኤ-4 ደረጃ እንዲመለስ ለማድረግ: የአርማን መሰረታዊ (አርፈተሮች), አየርማን (አንድ ድርድር), የአየርማን የመጀመሪያ ክፍል ሁለት ጥይቶች), ሰርጅነር (ሶስት ነጠብጣቦች), የጦር ሠራተኛ ዋና ሰራተኛ ዋና አስተዳዳሪ እና ዋና ሰራተኞች, ምንም ለውጥ የለም.
የአየር ሀይል ለላጅ ደረጃ E-4 ርእስ መለጠፍ ከአየርማን የመጀመሪያ መደብ ወደ ክሬጌነት መለወጥ የ A ካዳሚክ ሁኔታ E ስከዚህ ደረጃ ድረስ የነበረው በ 1952 A የር ኃይሉ አዲስ A ባላትን ሲመርጥ. የ E-4 ደረጃ ወደ NCO ሁኔታ ከፍ እያለ ሲሄድ የአየር ኃይል ነጥቦችን ከሌሎቹ አገልግሎቶች እና ከአንደኛ ደረጃ ትምህርት E-4 የአየር ላይ መመዘኛዎችን መመዘኛዎችን እውቅና መስጠትን ያካትታል. በ 5-skill ደረጃ ላይ እስከሚደርሱት ደረጃ ድረስ እስከ ኤ-4 ደረጃ ማደግ አይችሉም. እንደ ጎን ለጎን, የ NCO ሁኔታን እና መብቶችን ወደ ኤ -4 ደረጃ ለማሻሻል የተገኘው ክብር የአየር መንገዱ የመጀመሪያውን የመገናኘቱ ቦታ ሲቃረብ ነበር. በወቅቱ የአየር ኃይል በበርካታ ሰዎች ላይ ዳግም ያልተመዘገቡ ሲሆን ከፍተኛ ኪሳራ ደርሶባቸዋል. ከመጀመሪያው ወደነበሩበት ጊዜ መጨረሻ ላይ የ (NCO) 26 ደረጃን ማሳደግ ለማቆየት እንደሚረዳ ይታሰብ ነበር.
25 ኖቬምበር 1969 - በዚህ ጊዜ የሰንሰለት ቦርድ ተገኝቶ ጥቁር ጀርባ ታርፍሮቹን በአሉሚኒየም ቀለሞች እና በአለባበስ ነጭ ቀሚስ እና በአለባበስ ነጭ ቀሚስ ላይ ኮከብ አደረጉበት. ነጭ-ነጭ ሚዛኖች እስከ ጃንዋሪ 1, 1971 ድረስ እንዲለበሱ ይደረግ ነበር. በዚያን ጊዜ እነዚህን የደንብ ልብስ ጥቁር ጥቁር ትንንሽ አሻንጉሊቶች አስገድደው ይገደሉ ነበር. ነጩ ነጣ ያለ ነጠብጣብ ከ 1959 ጀምሮ አገልግሎት ላይ ነበር.
እ.ኤ.አ ኦገስት 1970 - የተመዘገበው ሰራተኛ በ 1505 አጭር እጅጌዎች ሸሚዝ በሦስት ኢንች የተሰሩ ትናንሽ ሸራራሾችን እንዲለብሱ ያዛል.
4 ዲሴምበር 1970 - ለተመራጭ ሠራተኞች በዝናብ ቀሚሳቸው ላይ እንዲለብጡ ተገቢውን ጥፍል ፍለጋ በመፈለግ, የጠረጴዛ ቦርድ እንዲፈቀድለት የፈቀደው የፕላስቲክ የደረጃ ድልድይ በቃጫው ላይ ይለበቃል. በተጨማሪም እንደዚህ ዓይነቱ የፕላስቲክ ሸቭሮን ጥቅም ላይ ከዋለ ሰማያዊ ሰማያዊ ጃኬት እና መገልገያ ሸሚዝ ለመጠቀም ነው የተገነባው.
21 መስከረም 1971 - ከፕላስቲክ ሸራሮች ውስጥ የተለያዩ ምላሾች ከተገኙ በኋላ, የወንድማው እና የሴቷ ዝናብ, ቀላል ክብደት ያለው ሰማያዊ ጃኬት, የላይኛው ኮፍያ, የዩቲሊቲ ሸሚዝ እና ድርጅታዊ ነጭ የላዊ ልብሶች በመጠቀም የተሰራውን የፕላስቲክ እና የብረት መያዣ ትራቨሮን በመጠቀም ተጨማሪ የመስክ ፈተናን አሳሰበ.
23 ኦገስት 1974 - የዩኤስኤ ዋና አዛዥ የሆነው ጄኔራል ዴቪድ ጆንስ, በዝናብ ቀበቶዎች, በሰውነት ላይ የወረቀት ቀሚስ, ቀላል ክብደት ያለው ሰማያዊ ጃኬት, የህክምና እና ጥርስ ነጠብጣቦች እና የምግብ አስተናጋጅ ቀሚሶችን በቦሌት የተሰሩ ሰራተኞች በፀጉር አሻንጉሊቶች ሸክላ ይሾማሉ. ይህ በ 1967 የ 7 አመት ውይይትን አጠናቋል. ይሁን እንጂ ጀርመናዊው ጃክስ ጆንሰን በሌሎቹ ዩኒፎርዶች ላይ የተለመዱ የእጅ መያዣ ኪሮኖች መጠቀማቸው እስከሚፈቅደው ደረጃ ላይ እንደተቀመጠ አፅንዖት ሰጥቷል.
30 ዲሴምበር 1975 - ከኤኤን 2 እስከ ኢ 4 ያለው ደረጃ ትሮንስን በታቀደው ዲሴምበር 1975 በ 3 ኛ ደረጃ ላይ በተቀመጠው ሀይል የተደራጀ ድርጅት ተካሂዷል. ለአዲስ የሥራ ሁኔታ እድገት ደረጃ አዲስ ዲሴምበር 30 ዲሴምበር 1975 ለታላቁ ትዕዛዞች ተላልፎ ነበር. የአዲሱ ፕሮግራም ቁልፍ ገጽታ ለከፍተኛ A ሜሪና ከዚያ በታች ለሆኑት A ዲሱ መርሃ ግብር ነበር. በታይኖቹ መሀል ላይ የሽብር ኮከብ ከመሆን ፋንታ በቀለማት ያሸበረቀው ሰማያዊ ኮከብ ይታይ ነበር.
ጃንዋሪ-ፌብሩዋሪ 1976 - ለውጡን ለመተካካት በ 1 ማርች 1976 ከዋህላጅ ተቋም እና ከአርሴቲና ከአየር ኃይል ልውውጥ አገልግሎት ጋር ግንኙነት በመመስረት አዲሱ ተቀጣጣዮች በቀላሉ እንደሚገኙ ማረጋገጥ ጀመሩ. ይሁን እንጂ በቴክኒካዊው ኢንዱስትሪ ውስጥ በሚፈለገው የተለመደ የጊዜ ሰሌዳ ምክንያት ለውጡን ለመለወጥ አዲሱ ሰማያዊ ኮከብ ሸራሮን ማግኘት አስቸጋሪ ነበር. እ.ኤ.አ ጃንዋሪ 27 1976 የሄልሚድ ተቋም የአዲሱ አየር ኃይል መስፈርቶች ለጽዳቂ ኢንዱስትሪ ምክር ሰጥቷል. እና እ.ኤ.አ ታሕሣሥ 12, 1976 የአየር ኃይል እና የአየር ኃይል ልውውጥ አገልግሎት (ኤኤፍሲኤኤስ) የፒዛን ጎዳና አገናኝ ቢሮ የአስሮሽ ምንጮችን ለማቅረብ ዝግጁ መሆናቸውን ለአየር ኃይል ማሳሰቢያ በተመረጠው መሠረት በ 1 ማርች.
ነገር ግን በፌዴሬሽኑ መገባደጃ ላይ የልብስ ኢንዱስትሪ የመጋቢት 1 ቀን ማፅደቅ እንደማይችል ግልጽ ነበር. ስለሆነም እ.ኤ.አ. ሰኔ 1, 1976 እስከ ሰኔ 1976 ድረስ አዲሱ ማዕቀብ አፈፃፀም ለሌላ ጊዜ ለማስተላለፍ በዋና ዋናዎቹ የአየር ኃይል ውስጥ ዋና ትዕዛዞች እንዲያውቁት ተደርጓል.
1 ጃንዋኔ 1976 - በአየር ኃይል ውስጥ በሁሉም ቦታዎች ላይ አዲሱን ታርጋቸውን በማግኘቱ ላይ የተጋረጠ ችግር ስላጋጠመው የቤቶች ልብስ እና መሰረታዊ ልውውጦች የቤቶች ልብስ መሸጫ መደብሮች እና መሰረታዊ ልውውጦች አዲሱን ተቀጣጣዮች መሟላታቸውን ለማረጋገጥ የሚያስፈልጉትን የቤቶች ልማት ቢሮዎች እንዲጠየቁ ይጠየቁ ነበር. ሲጫኑ. በዚህ ጊዜ ውስጥ ለውትድርና አልባሳት ሽያጭ ለጦር ኃይሉ እና ለአየር ኃይል ልውውጥ አገልግሎት ሽርካዊ ውስብስብ ሁኔታ በጣም ውስብስብ ነበር. የመጨረሻው ውጤት ለኤኤፍ.ኤስኢ (ኢኤፍኢኤስ) እ.ኤ.አ. ሰኔ 1 ቀን 1976 ከተመዘገበው ትግበራ በኋላ ለእያንዳንዱ መሰረታዊ መስፈርት ለዲፕሎማቲቭ የሰው ኃይል ማእከል (ሴቭራሌት ሴንተር ሴንተር) መደረግ አለበት. ወታደራዊ ልብሶች ለጦር ኃይሉ እና ለአየር ትራንስፖርት አገልግሎት በዚህ ወቅት. የመጨረሻ ውጤቱም እ.ኤ.አ. ሰኔ 1, 1976 ከተመዘገበው የ 90 ቀናት በኋላ ለእያንዳንዱ መሰረታዊ መስፈርቶች ወደ መከላከያ ሠራተኖች ማእከል ለ "AAFES" እንዲወስን ወስኗል.
የአሜሪካ የአየር ኃይል የዜና አገልግሎት እና የአየር ኃይል ተረት ታሪካዊ ጥናት ኤጀንሲ መረጃ