ስለ ፋይናንስ የመጀመሪያ ምክትል ፕሬዚዳንት ይማሩ

በፋይናንስ አገልግሎቶች ኢንዱስትሪ ውስጥ በአብዛኞቹ ምክትል ፕሬዚዳንቶች መስፋፋት ከፍተኛ የሥራ አስፈፃሚ ፕሬዚዳንቶችን ለማመልከት ይህ የሥራ ማዕረግ ልዩነት ተፈጥሯል. የመጀመሪያው ምክትል ፕሬዚዳንቱ በአብዛኛው በአሰሪዎች, በምስክሮች, እና በኢንቨስትመንት ባንክ ድርጅቶች ውስጥ ይጠቀሳሉ. የመጀመሪያው ምክትል ፕሬዚዳንት ሌሎች ሰራተኞችን ይቆጣጠራል. በርዕሱ በርከት ያለ ትልቅ ቡድን ቁጥጥር አይመጣም, ነገር ግን በተለይ በጣም አስፈላጊ የሆነ እሴት ነው.

ጥቂት የተለመዱ ፊደላት FVP ወይም First VP ናቸው.

የመጀመሪያው ኩባንያ በድርጅቱ አያያዝ ደረጃ ላይ ከፍ ባለ የድምፅ ማእዘን ውስጥ ከማስተዋወቅ ይልቅ በማስተዋወቂያው ውጤት ምክንያት የሚታወቅ የማዕረግ ርዕስ ሊሆን ይችላል. በተጨማሪም የስራ የሥራ ማዕቀፎችን እና በአከባቢዎቻቸው የሚደረጉ የአውዳጃዊ ስብሰባዎች በደህንነት እና በባንክ ኢንዱስትሪዎች ውስጥ በተለያዩ ድርጅቶች መካከል ሊለያይ እንደሚችል ይወቁ. አንዳንድ ኩባንያዎች በሁሉም የ VPN ማዕረግ ላይ ላያቀርቡ ይችላሉ. ሌሎች ኩባንያዎች በድርጅቱ ውስጥ ከሚገኙ ከእኩያዎቻቸው ይልቅ በድርጅቱ ማዕቀፍ ውስጥ ካሉ ሌሎች ልዩነቶች ጋር ሲነፃፀሩ በአስተዳደራዊ ስርዓተ-ደረጃቸው ከፍ አድርገው ዝቅተኛ ሊያደርጉት ይችላሉ.

በስራዎች መካከል እኩልነት

የማዕረግ ስምምነቶች በድርጅቱ ተዋረድ ውስጥ ከአንድ ሰው ጋር የግድ ተያይዘው የተያያዙ ስላልሆኑ በድርጅቱ ውስጥ ያሉ አቻዎች የተለያዩ እውቅ ማዕረግ ሊኖራቸው ይችላል. ለምሳሌ, ከኮሌኮም ፋይናንስ (ጠንካራ መስመር) እና የመምሪያው ራስ (በነጥብ መስመሩ) በቢዝነስ ሪፖርት ላይ አንድ የመቆጣጠሪያ መቆጣጠሪያ በድርጅቱ የፋይናንስ ኮርፖሬሽን የሚወሰን የራሱን የማዕረግ ስም ይኖረዋል.

በሌላ በኩል ደግሞ በክፍሉ ውስጥ ያሉት እኩዮቻቸው የተለያዩ የቢዝነስ ሃላፊዎች ያሉት ሲሆን በክፍሉ ራስ ተመርጠው የራሳቸውን ማዕከሎች ይይዛሉ. ስለሆነም, የቅርንጫፍ ጽ / ቤት (CFO) የመጀመሪያ ፎርሜሽን ማዕከላዊ ማዕከላዊ ክፍል ሲኖረው, የቢዝነስ ሥራ አስፈፃሚዎች እኩዮቻቸው ደግሞ ከፍተኛ የከፍተኛ የ VP ርዕሶችን ያገኛሉ.

ስሜቶች

ፖሊሲዎች በድርጅቶች ሊለያዩ ቢችሉም, በተለምዶ አንድ ሰው የተለየ ዕውቅና ተሰጥቶት ከተቀመጠ በኋላ, እሱ ወይም እሷ እያንዲንደ ህይወትን እያጣጠፈ ይቀጥላል. በተወሰነ ትስስር ውስጥ, አንድ የቅርንጫፍ ቢሮ ሰብሳቢ (CFO) ከኮሌኮው ፋይናንስ (CFO) ጋር በጣም ከባድ አለመግባባት ፈጥሮ ነበር. ከፋፍል ኃላፊው ጋር የገለፀው የመንደሩ ኃላፊ በካውንቲው ሲሾፍበት የተከበረ ግንኙነት ነበረው. ከፋብሪካው ዋና ሥራ አስኪያጅ ጋር ተገናኝቶ በድርጅቱ ጽ / ቤት ኃላፊ የሥራ ኃላፊዎች ሪፖርት አደረገ. እርሱ ግን የመጀመሪያውን የሲፒል ማዕረግ አላየም, ይሁን እንጂ እሱ ከቀድሞው ልኡክቱ ይልቅ ለነበረው አዲሱ አግባብነት ነበር.

ለዚህ ጉዳይ በተሰጠው የግርጌ ማስታወሻ ላይ የኮርፖሬሽኑ የፋይናንስ ባለሙያ በአስተዳደር ሪፓርት ፎርማት እና በቀለማት ያሸበረቀ ግራፊክስ ላይ ተፈላጊ ሆኗል. የቢሮው የፋይናንስ ድርጅት (CFO) ግን አልነበረም, ምክንያቱም በዚህ ውስጥ የተካተተው መረጃ ትክክለኛነት እና ተገቢነት ላይ ነው. የኮርፖሬሽኑ የፋይናንስ ባለሙያ በሪፖርቶቹ ውስጥ አሳሳች እና የተዛባ አመለካከት ስታቲስቲክስን ጨምሮ, እና የእሱ ተቆጣጣሪው የሚሰጠውን ግልጽ እና ጠንካራ ጭብጦችን ለመጨበጥ ስለማይቻል, ይህ ለኋላው ትልቅ ቅስቀሳ ምክንያት እና ወደ በርሱ የተረሳ በጣም የከፋ ግንኙነት ነበር.