እየጨመረ በመጣ ቁጥር አሠሪዎቻቸው ከስራ ኩባንያዎቻቸው ጋር የሥራ ክፍተቶችን ለመሳብ ከፈለጉ ከተጠቀሱት ሰዎች ጋር ለመገናኘት እንደ LinkedIn, Facebook እና Twitter የመሳሰሉ ማኅበራዊ የሚዲያ ድረ ገጾችን እየጎኑ ናቸው.
በኢሜይል, በስልክ, በማኅበራዊ አውታር, በፈጣን መልእክት ወይም በሌላ በማንኛውም መንገድ ከመልሶቻት ጋር እየተገናኙ ከሆነ ሙያዊ ማድረግ አስፈላጊ ነው. ከጓደኞቹ እና እኩያዎቻቸው በላይ በማህበራዊ ሚዲያዎች ውስጥ ለመግባባት የሚጠቀሙ እጩዎች ለዕጩዎች ትክክለኛውን ፈታኝነት እየታገሉ በሚቀጥሉበት ጊዜ ለችግሮች መፍትሄ መስጠት በጣም ፈታኝ ሊሆን ይችላል.
ከአንድ መልቀቂያ ጋር እንዴት እንደሚነጋገሩ ቢያስታውሱ በባለሙያ ውይይት ይጀምራሉ. ግንኙነቱ መደበኛ ያልሆነ ነገር ስሜት ሊሰማው ይችላል, ነገር ግን በዚህ መንገድ ለማጣመር ወጥመድ ውስጥ አይወድቅ.
እርስዎ የሚናገሩት ነገር እና እንዴት እንደሚናገሩዎት እንደ ተቀጣጣሪ ተቀጣሪ እና የሥራ አመልካች እርስዎን በመምሰል እንደ አስተሳሰብ, የመግባቢያ ችሎታ እና የስሜት መረበሽ ያሉ ለስላሳ ክህሎቶች ለማሳየት እድል ይሰጣቸዋል.
ከዚያ ባሻገር, ከአድራሻው ጋር የሚያደርጉት ግንኙነት እርስዎ በዘመናዊ የሥራ አካባቢ ውስጥ እንዴት እንደሚሠሩ ወይም እንደማይለቁ ያሳያሉ, ማለትም ለአንድ አካላዊ የቢሮ ሕንፃ ብቻ የተወሰነ አይደለም.
በድረ ገጹ ላይ በሚሆኑበት ጊዜ ከስራ ባልደረባዎች እና ደንበኞች ጋር ሞያዊ ግንኙነትን ለመለዋወጥ ታማሚዎች እና ደንበኞች በቴሌቪዥን (ለምሳሌ በድረ ገጻችን) እና በሊይዲንዴን (LinkedIn) መልእክት ላይ እምነት ሊጥሉ እንደማይችሉ አድርገው ያስባሉ - ይህ ዛሬ አብዛኛው የቢሮ ሥራ የሚካሄድበት ቦታ ነው. .
በኢንፎርሜሽን ቻናል በኩል ከአንድ መልመጃ ጋር በሚገናኙበት ጊዜ ግንኙነትን ለማግኘትና የሙያዊ ስልጠናውን ለማቆየት አንዳንድ ጠቃሚ ምክሮች እነሆ.
ከማህበራዊ ማህደረመረጃ አቅራቢዎች ጋር ለመገናኘት ምክሮች
የተዘመነ አገናኝን እንደዘመነ ያቆዩ. አሠሪዎን ለማስያዝ የአርስዎ የ LinkedIn መገለጫ የዘመነ, የተሟላ, እና የተገነባ መሆኑን ያረጋግጡ. ይህ ማለት ከሱፐርቫይዘሮች, ከሥራ ባልደረቦች, ከደንበኞች, ከአቅራቢዎች, ወዘተ ላይ ምክሮችን ማካተት ማለት ነው. በመገለጫዎ ውስጥ ያሉት የአቋም መግለጫዎች የተከናወኑትን ስራዎች እና እሴት ይጨምራሉ እንጂ እርስዎ ያደረጉትን ብቻ አይዘግቡም. የግል የስራ አድራሻዎን (ዋናውን እንደ መምረጥ ይችላሉ) ከሌሎች ኩባንያዎች ስለ ስራዎች ሲያነጋግሩ.
የፌስቡክ ገጽዎን ይመልከቱ. በፌስቡክ ገጽዎ ላይ ስለሚያቀርቡት ምስል በጥንቃቄ ይጠብቁ እና አሠሪዎች እንዳያዩዋቸው የማይፈልጉትን ይዘት ለመጠበቅ የግላዊነት መለኪያዎችን እንዳቀናበሩ ያረጋግጡ. የተወሰኑ የሰራተኛ መልማዮች ከሥነ-ምግባር አኳያ ያነሱ ሊሆኑ እንደሚችሉ ይወቁ.
ትዊቶችዎን ያስተዳድሩ. ከአንድ መልቀቂያ ጋር ሲነጋገሩ ቀጥተኛ መልዕክቶችን እንዴት እንደሚሰሩ ጥንቃቄ ከማድረግም በተጨማሪ, የትኛው ነገር እንደሚጥሉት ይከታተሉ እና እንደገና ይለጥፉ. የእርስዎ መልመጃዎች በትዊተር ገጽዎ ላይ ይታያሉ እና አሠሪው እየመረመረ ከሆነ, የሥራ ቦታ-ተገቢ ይዘት እንዲመለከቱ ያስፈልግዎታል.
መደበኛ ነው. ቀጣሪዎች ብዙውን ጊዜ ሠራተኞቻቸው ለሰራተኛ ሠራተኞቻቸው እንደ አይቲሲ ያሉ ለሙከራ የተሞላ ቦታዎችን ለመቅጠር የሰራተኞች ሪችት ሽልማት ይሰጣሉ.
ጓደኞቻቸው ለስራቸው ለመስራት ያላችሁን ፍላጎት ለመገምገም የ Facebook ጓደኞች ሊያነጋግሩዎት ይችላሉ. ከጓደኞችዎ ጋር ለመተባበር ከመጠን በላይ የመሆን ፈተናን እና ለጥያቄዎችዎ ምላሾችዎን በጥንቃቄ መስራት.
የግላዊነት ፖሊሲዎችን ይፈትሹ. በስራ ፍለጋ ሁኔታ ውስጥ እንዳለ ካወቁ የአሁኑ ስራ አሰተዳደርዎ አሉታዊ ምላሽ እንደሚሰፍሉ ስጋት ካደረብዎት የመልሶ ማቋቋም ኩባንያዎች የግላዊነት ፖሊሲዎችን ይመርምሩ. አንዳንድ ጊዜ ለመጻፍ ፍላጎት ከማግኘትዎ በፊት ይህንን ጉዳይ ለመመርመር አንድ ሰራተኛ መደወል የተሻለ ነው.
ሙያዊ ነው. ማህበራዊ ሚዲያ መገናኛዎች በአብዛኛው መደበኛ ባልሆነ መልኩ ቢሆኑም, ከሰራሪዎች ጋር ሲተዋወቁ በባለሙያ ዘይቤ መያዛቸውን እርግጠኛ ይሁኑ.
የአረፍ-ቃላትን, የአረፍ-ቃላት እና የተቆራረጠ የፈጣን መልዕክት ቋንቋን አይጠቀሙ.
አጭር አድርገው. መገለጫዎ የጀርባዎን ሙሉ ገጽ ስዕል ካቀረብኩ በኋላ የ LinkedIn መልዕክቶች አጭር ናቸው. አንድ አሠሪ ለእርስዎ ያቀረቡትን የተለየ የሥራ ክፍት ካጋራ, ለምን ፍላጎት እንደሚኖረው ማሰብ እና ለምን እሴት ማከል እንደሚቻል በአጭሩ ማጠቃለል. በአብዛኛው በ LinkedIn ውስጥ የሰራተኛ መልማይ ሰጭዎች በኢሜል አድራሻ ወይም ለአመልካቸው የአስተያየት ስርዓትን የሚያስተካክለው አገናኝ ይሰጣቸዋል.
መልዕክቶችዎን ያረጋግጡ. ከመላክዎ በፊት, ከተለጠፉበት ወይም ከመቀላቀልዎ በፊት የፈለጉትን ፊደል እና የሰዋሰው ስህተቶች ማንኛውም ማህበራዊ ሚዲያዎችን በጥንቃቄ ይገምግሙ.
ተጨማሪ ያንብቡ: ከአመልካች ጋር ለመልዕክት ጠቃሚ ምክሮች የስራ ፍለጋ ኢሜል ስቴክ