አንድን ሥራ ወደ አንድ ሥራ እንዴት ማዞር እንደሚቻል

ከልምድ በኋላ ለጡመራ ለማግኘት ጠቃሚ ምክሮች

በርካታ ሥራዎችን የሚሰጡ አሰሪዎች አዲስ የሙሉ-ጊዜ ሠራተኞችን ለመሞከር እና ለመመልመል መንገድ ይሰራሉ. የስራ ልምምድ ተማሪዎች ልምድ እንዲያገኙ እና ስለ አንድ የተወሰነ የሙያ መስክ መማሪያ መንገድ ቢሆኑም, የተለያዩ ግለሰቦች እንዲሞክሩ እና በአጠቃላይ ድርጅቱ ውስጥ ምን ያህል እንደሚወደጡ የሚወስኑበት መንገድ ናቸው. አብዛኛዎቹ አሠሪዎች የእነርሱ ሥራ ኘሮግራም ለቅሬም አሰጣጥ ሂደት ትክክለኛ ቦታን ይጠቀማሉ እንዲሁም አዳዲስ ሠራተኞችን በመሞከር በመመልመል ጥረታቸው ገንዘብን ለመቆጠብ ይችላሉ.

ከትምህርት ቤቱ ከተመረቁ በኋላ የሙሉ ቀን ሥራን ወደ ሥራ ለመመለስ ፍላጎት ካሳዩበት የመቀጠርዎን እድል ለመጨመር አንዳንድ የተወሰኑ ቴክኒኮችን መጠቀም ይችላሉ.

ጥሩ ስሜት ይኑርዎት

እንደ ውስጣኔ ፈጣን ስልጣናችሁን እና ሌሎች በድርጅቱ ውስጥ, በግለሰብ እና በባለሙያዎ, ምን ያህል የሚያስፈልገውን እንደሚፈልጉ ማሳየት እና ከድርጅታዊ ባህል ጋር ለመገጣጠም የእርስዎ ኃላፊነት ነው. የድርጅቱን ተልዕኮ እና በሠራተኞቹ ላይ ምን ዋጋ እንዳለው ለማወቅ ጊዜ መድረስ ኩባንያው ስኬትን እንዴት ለይቶ እንደሚያሳውቅ እና እንደሚገልፅ ጠቃሚ መረጃ ሊሰጥ ይችላል.

የሙያ ግቦች ይገንቡ

ሙያዊ ግቦችዎን መለየት እና ከእርስዎ ከሚጠበቀው ነገር ጋር የሚገጣጠሙ የሚያረካ ተቋም መፈለግ ለእርስዎ የሙያ ማዳበሪያ እና የወደፊት የስኬታማነት ምኞቶች የበለጠ ጠቃሚ ነው. ስቶፖች የተነደፉት ለወደፊቱ ሥራዎችና ሞያዎች አመልካቾችን ለማዘጋጀት ነው, እናም ሙያዊ ግቦችዎን ማሳካት እንዲችሉ የሚያግዝ ተለማማጅ የቤት ሥራ መፈለግ በተጨማሪ ለወደፊቱ ሥራ ፍለጋዎ የበለጠ ተወዳዳሪ ተወዳዳሪ ለመሆን ይረዳዎታል.

ከሱ ተቆጣጣሪዎ ጋር ጠንካራ ግንኙነት ይኑርዎት

በተደጋጋሚ በመጠባበቅ እና የተሳትፎ የሚጠበቁ ነገሮችን ማረጋገጥዎን ለማረጋገጥ የስራ ተቆጣጣሪዎ ከእርስዎ ስራ እና አፈፃፀም ጋር የተገናኘ መሆኑን ያረጋግጡ. የስራ ኃላፊነቶችዎን ለይተው ካወቁና የእርስዎ ተቆጣጣሪ ምን እንደሚጠብቀው ከተረዱ የግላዊነት ተነሳሽዎን ለማሳየትና በተናጥልዎ እና በቡድን አካል ውስጥ የመሥራት ችሎታዎን ለማሳየት ጠንክረዎት.

እንደ ሰራተኛነት ሙያዊ ግንኙነቶችን ማዘጋጀት ሙያዊ አውታረመረብ በማዘጋጀት ረገድ ቅድሚያ ይሰጥዎታል.

ጠንካራ የሥራ ምግባርን ማዳበር

አዎንታዊ አመለካከት መያዝ ሳያስፈልግ ሥራውን ለመሥራት ፈቃደኛ መሆን አሠሪ እንደ ተቀጣሪነት ተቀጥረው ከሆነ ዋጋው አባል እንደሚሆኑ አረጋግጣለሁ.

በጊዜ የተቀመጡ ፕሮጀክቶችን በጊዜ ይሙሉ

እያሰሩ ባለው ፕሮጀክት ላይ ከተሰጠዎት የጊዜ ገደብ በፊት የሚገጥምዎት ችግር ካለ ለሥራ ተቆጣጣሪዎ ማሳወቅ እና እሱ / እሷ ሊያቀርቧቸው የሚችሉትን ምንጮችን ይጠይቁ ወይም ፕሮጀክቱ እንዲጠናቀቅ አንድ ቅጥያ እንዲጠይቁ ይጠይቁ. የተወሰነ ፕሮጀክት ከመጠናቀቁ በፊት ሊነሱ የሚችሉ ሌሎች ያልተጠበቁ ችግሮች ወይም ሌላ የሥራ ቅድሚያ አሰጣጦች, እንደ ፕሮጀክት መዘግየት ትክክለኛ ምክንያት ማቅረብዎን ያረጋግጡ.

ምንጊዜም ቢሆን የኩባንያ ህጎች እና የተመሰረተ መመሪያዎችን ይከተሉ

የኮርፖሬት ባህል አካል መሆን የተቋቋመውን ኮርፖሬሽን የተቋቋመውን የአለባበስ ኮድ መማርን ይጨምራል. እንዲሁም ለተወሰነ ጊዜ የተመደበ ጊዜ እና ምን ያህል ለተመዘገቡ የእረፍት ጊዜዎችና እረፍቶች ማለት ነው. ከመዝለፍዎ እና ከባድ ስህተቶችን ከማድረግዎ በፊት በድርጅቱ የሚጠበቁትን ደንቦች እና መመሪያዎች ለመማር ጊዜዎን ይለዩ. እንዲሁም, ማንኛውንም የሚያሳፍር እና አሳፋሪ ሁኔታዎች ለማስወገድ የግል ኢሜሎችን, የስልክ ጥሪዎች እና የበይነመረብ አጠቃቀምን በተመለከተ የኩባንያ ፖሊሲ ይመልከቱ.

በስራዎ የስራ አፈፃፀም ላይ ከቁጠቁ ተቆጣጣሪ ወይም ከሥራ ባልደረቦችዎ ውስጥ ግቡን ይመዝግቡ

በሥራ ሥራዎ ላይ ከአሠሪዎቻቸው ጋር መገናኘት ስራዎ በሚካሄድበት ወቅት አስፈላጊውን ለውጥ እንዲያሻሽሉ እና አስፈላጊ ለውጦችን እንዲያደርጉ እድል ይሰጣቸዋል. ይህ ግብረመልስ የስራ ተቆጣጣሪነትዎን እንዲያሻሽሉ ሊረዳዎ ይችላል. አንዴ ከተጠበቁ በኃሊ የተገሇጡ እና እያንዲንደ ሰው በተመሳሳዩ ገፆች ውስጥ ነው.

ቀላል, ተደጋጋሚ የሆኑ ተግባራትን በቅንዓት ይቀበሉ

አሠሪው ትናንሽ ነገሮችን የመያዝ ችሎታዎን ከተገነዘቡ በኋላ በጣም አስቸጋሪ የሆኑ ተግባራትን እንዲያጠናቅቁ ያምነዎታል. በየቀኑ ስራ ለመስራት የሚያስፈሌጉትን አሰሌጣኝ ተግባራት የማከናወን ኃሊፊነት ከተቀበለ, ተጨማሪ እና ፈታኝ የሆኑ ስራዎችን መጠየቅ በቀጣሪው ተቀባይነት ያመጣሌ.

ጉዳዮችን አሁን በድርጅቱ አልተቀበሉም

ችግሩን እንዴት እንደሚፈታ ወይም በድርጅቱ ውስጥ የሚያስፈልገውን መፍትሄ እንዴት እንደሚፈቱ ለይተው ይወቁ እና ያነጋግሩዋቸው. አሠሪዎች ከሳጥን ውስጥ ሊያስቡ የሚችሉ እና ለችግሮች መፍትሄ ያላገኙ እና መፍትሄ ያላገኙ ሰዎች መፍትሄ እንዲያገኙ ይፈልጓቸዋል. የተወሰኑ ችግሮችን ወይም ሁኔታዎችን ለመፍታት ሊሰሩ የሚችሉ መፍትሄዎችን ለማቅረብ ዝግጁ ይሁኑ.

ከሥራ ባልደረቦች ጋር ያገናኙን ሪፖርት ያድርጉ

አሠሪዎች በቡድን ሁኔታ ውስጥ በደንብ ሊሰሩ የሚችሉ እና ለቡድኑ አጠቃላይ ስኬቶች የሚጨመሩላቸው ልዩ ጥንካሬ ያላቸው ግለሰቦች ይፈልጉ.

ጅምር

ከአቋምዎ ጋር ተያያዥነት ያላቸውን አዲስ እውቀቶችን እና ክህሎቶችን ለማዳበር ፍላጎትዎን በማሳየት አሰሪዎቹ በፈቃደኝነት እና ተነሳሽነትዎ ጥሩ ስራ ለመስራት በሚያደርጉት ጥረት ላይ በራስ መተማመንን ያሳድጋል. በአውደ ጥናቶች ወይም ሴሚናሮች ላይ ለመሳተፍ በጋለ ስሜት ማሳየት እና ስለ ንግድ ስራ ያለዎትን ግንዛቤ ይጨምራል እና ለበላይ ተቆጣጣሪዎ ጥሩ ም ስሜት ይፈጥራል.

ተጨማሪ ስራ ይጠይቁ

የሚሠራው በቂ ስራ ከሌለዎት ማድረግ የሚችሉትን ተጨማሪ ስራ መኖሩን ለማየት ከሱ አለቃዎ ጋር መነጋገርዎን ያረጋግጡ. ካልቻሉ ሌሎች ሥራቸውን እንዲያጠናቅቁ መርዳትዎን ያረጋግጡ, ይህም በሂደቱ ላይ አዳዲስ ክህሎቶችን ሊያስተምርዎት ይችላል.

የሙያ ማህበርን ይቀላቀሉ

በሙያዊ ማህበራት ውስጥ መሳተፍ ተማሪዎች በአሁኑ ጊዜ በመስክ ውስጥ የሚሰሩ ሰዎችን ለመገናኘት እጅግ በጣም ጥሩ እድል ይሰጣቸዋል. በሞያዊ ማህበራት አማካይነት, ተማሪዎች በመስክ ላይ ያሉ የሙያ መሰብሰቢያ መጽሔቶች እንዲሁም በማንኛቸውም በሌሎች ድርጅቶች ውስጥ ሊገኙ የሚችሉ ስለ የሥራ መግቢያ ክፍሎቻቸው ምን እንደሚማሩ ይማራሉ.

ለኩባንያው እየሰራዎት ያለውን ፍላጎት ይግለጹ

ለኩባንያው ፍላጎት በማሳየት የድርጅትዎን ድርጅት እርስዎ መሥራት የሚፈልጉትን ቦታ እንዳለ ለድርጅቱ እንዲያውቁት ነው. ምንም እንኳን አሁን ያሉበት ቦታ ላይኖር ይችላል, ለኩባንያው ለመስራት እንደሚፈልጉ ለሥራ ተቆጣጣሪዎ እንዲያውቁ በማድረግ, ክፍት ቦታ ከተከፈተ ወዲያውኑ እንዲገናኘዎት እድል አለዎት.

የአውታረ መረብ ግንኙነት ጉዳይ ነው. ጠንካራ የኔትወርክ ቡድን ካቋቋሙ በኋላ ስኬታማ ለመሆን ምን እንደሚያስፈልግ የተሻለ ግንዛቤ ይላታል እና የግብ ግቦቻዎን ለመፈጸም ሊረዳ የሚችል አውታረ መረብ እንዴት እንደሚፈጠሩ ይወቁ. የምታከብረው የአሳሽነት አሠሪ ሥራ ልምድህ ውጥረትን ለመቀነስ ይረዳል.

በተጨማሪም አማካሪዎ ለጥያቄዎችዎ መልስ ለማግኘት አንድ ሰው የሚማረው እና የሚማርበት ቦታ ይሰጥዎታል. እርስዎ እንዲያምኗቸው የሚረዳ ባለሙያዊ ተንከባካቢ ፈልግ, እናም ያንን ሰው ጥያቄዎንና ክህሎቶቹን ለማሻሻል በአስተያየቶችዎ ላይ ጥያቄዎችን እና አስተያየቶችን ለማቅረብ አይሞክሩ. በድርጅቱ ውስጥ እና በአንዱ ኢንደስትሪ ውስጥ ለመስኩ ምን እንደሚያስፈልግ መጠየቅ ይችላሉ. አንዴ ጠንካራ የኔትወርክ መረብ ካቋቋሙ እና በመስክ ውስጥ ልምድ ማግኘት ከጀመሩ, በመስኩ ላይ ለመስበር ፍላጎት ያላቸው አዲስ ሙያተኞችን ለመርዳት እድሉ ይኖራችኋል.

በስራ ፈትነት ልምድዎ ውስጥ የሚፈጠርዎት የሙያ ግንኙነቶች የእውቀትዎ እና ችሎታዎ ጥሩ ስራ ለመስራት ብቃት ያላቸው ባለሙያ መረቦችዎ አካል ናቸው. ከእርስዎ አውታረ መረብ ጋር የወደፊት ግንኙነትዎ መንከባከብ ያለብዎት ሲሆን ስራዎቻቸውን እዚያው ለመቆየት ስራ ሲጀምሩ የቆየ ከረጅም ጊዜ በኋላ ቀጥሏል.

አድናቆትዎን ይግለጹ

ሥራዎትን ካጠናቀቁ በኋላ አመስጋኝ አመስጋኝ ሁሌም እና ለአሰሪው ጥሩ የምስክርነት ስሜት ይኖረዋል. ወደ ኮሌጅ የምትመለሱ ከሆነ ከበላይ አለቃዎና ከሥራ ባልደረቦችዎ ጋር እንደተገናኙ መቆየትዎን ያረጋግጡ እና ጊዜ ወስደው ወደፊት ሊከሰቱ የሚችሉትን የሥራ ዕድሎች ለመጠየቅ ጊዜ ይውሰዱ.

የ 10 ቱ ጠቃሚ ምክሮች ለሥራ ፈላጊዎች የእንቅስቃሴዎቻቸው ስኬታማነት እንዴት እንደሚሰሩ እና ሙሉ የሙሉ ጊዜ የሥራ ዕድልን እንዲቀይሩ ለማድረግ ተጨማሪ ስልቶችን ያቀርባል.