ወደ ስራ ቅጾች መመለሻ ዝርዝር

ይህን ዝርዝር በመከተል ወደ ሥራው ለመመለስ ብቁ እንደሆነ ይመልከቱ

የወሊድ ፈቃድ ከተጠናቀቁ በኋላ ሊጨነቁ የሚገባዎት የመጨረሻው ነገር "ወደ ሥራ መመለስ" ቅጾች ማለት ነው. በዚህ ፋንታ እርስዎ የእናትዎን ህፃን ልጅ የእንክብካቤ ፍላጎቶች እያተኮረ እና አሁን እንዴት እናት ሆናችሁ ስራዎን እንዴት እንደሚሠሩ ለማወቅ መፈለግ ትፈልጋላችሁ. ለእነዚህ ትልቅ ስራዎች ቅድሚያ መስጠት.

ሁሉም የወረቀት ስራዎ ቁጥጥር እንደተደረገበት ለማረጋገጥ ወደ የሥራ ቅጾች የመመለሻ ቅጾችን ይጠቀሙ. እንደሁኔታዎ እየታየ በዚህ ዝርዝር ውስጥ ወደ ሥራ ቅጽ በሙሉ ላይፈልጉ ይችላሉ, ነገር ግን ጥሩ መነሻ ነጥብ ነው. ከዚያም, የወሊድ እረፍት ለመጨረሻ ጊዜ ከልጅዎ ጋር ይደሰቱ እና እንደ እናት እመቤት ለ አዲሱ ህይወትዎ ይዘጋጁ. (አትጨነቅ, ከዚያ ከዚህ ውጪ እየተሻለ ይሄዳል.)

  • 01 ወደ ስራ የመመለስ ደብዳቤዎ

    ወደ ሥራ ቅጾች በትልቅ ካዋና እንጀምር, አሠሪህ ስራህን ለመቀጠል ዝግጁ መሆንህን የሚገልጽ ደብዳቤ ማለት ነው. ሁሉም ድርጅት ይህ ደብዳቤ አያስፈልገውም, ስለዚህ ከሰብአዊ ሀብቱ አስተዳዳሪ ወይም መምሪያ ጋር በመሄድ ይጀምሩ. ወደ ሥራዎ ለመመለስ ያቀዱትን ቀን እና ያቀረቡት የጊዜ ሰሌዳ ለመጥቀስ ያሰብዎታል.

    በመሠረቱ, የጉዞዎን ዝርዝሮች ቀድሞ ተቆጣጣሪዎ እና የስራ ቡድንዎ አብቅተውታል. ስለዚህ ወደ ሥራ መመለሻ በእውነት በእውነት ቅደም ተከተል ነው. ቢሆንም, ምንም ዓይነት ግራ መጋባት ለማስወገድ ጠቃሚ እርምጃ ሊሆን ይችላል. የወሊድ ፈቃድዎ መጨረሻ እንዴት እንደተከናወነ ለማየት በድርጅትዎ ውስጥ ካሉ ሌሎች እናት እናቶች ጋር ይነጋገሩ.

    ወደ ስራ መመለስህ ደብዳቤ እንደ አለቃህ እና የሰው ሃይል አስተዳዳሪ እንደ አንድ ቀላል መልዕክት ሊሆን ይችላል. ወይም ይበልጥ መደበኛ በሆነ የስራ መስክ ውስጥ ከገቡ ማተሙን እና መፈረም ይችላሉ. የዶክተር ማስታወሻ አያስፈልግዎትም, ነገር ግን በድጋሚ ከድርጅትዎ ጋር ማረጋገጥ.

  • 02 የወሊድ ፈቃድዎ ዕቅድ

    የት እንደሚጀመር ወይም በጣም ትንሽ እንቅልፍ እንደጣለዎት በሚያስቡበት ጊዜ በጣም አስፈላጊ ስለሆነው የወሊድ እረፍት ዕቅድ ያንብቡ. ወደ ሥራ መልመጃዎች በሙሉ, የእናትነት እረፍት ዕቅድዎ ወሳኝ ሚና ይጫወታል. እርግጥ ነው, በድንጋይ ላይ አልተቀመጠም, ግን ቀጥሎ የቀረቡት ውሳኔዎችን እና እርምጃዎችን የሚገነቡበት መዋቅር ነው.

    የእናትነት እረፍት ዕቅድዎ የወሊድ እረፍት ርዝመትዎን የመሳሰሉ ዝርዝር ጉዳዮችን ይይዛል. ከመርሃግብሩ በፊት ከሚከሰተው ቀደም ብሎ ከተገኘ, ከእቅዱ ውስጥ ከተለወጠ, ለእራስዎ መዝገብ ብቻ ቢሆንም እንኳ የወረቀት ስራዎን ለማዘመን ይህ ጥሩ ጊዜ ነው.

    የእርግዝና ዕረፍት ጊዜ እቅድ እንደ መውደጃው ቀን, እንደዚሁም ከልጅዎ ጋር ቤት በሚኖሩበት ጊዜ, የሚጠበቀው ተመላሽ ቀናትና መርሃግብርዎ ሊገኙ ይችላሉ. አንዳንድ አዲስ ሥራ ያላቸው እናቶች ትርፍ ጊዜያዊ ቅንጅትን ወደ ሥራ ለመመለስ ይመርጣሉ, ሌሎች ደግሞ የባንድ ዉድኑን በፍጥነት ያርቁ እና የሙሉ ጊዜን ይመለሱ.

  • 03 ናሙና የወሊድ ፈቃድ ደብዳቤ

    ከወራት በፊት የፈጠርዎት ሰነድ የወሊድ ፈቃድ ወረቀት ነው. ከእቅድዎ ጋር, ይህ ስለ ፍቃድ ምን እንደሚፈልጉ ለአሠሪዎ ያሳውቃል, እና በሁለታችሁ መካከል ያለውን ስምምነት ይመዘግባል.

    ለቀጣሪዎች ለመሄድ እያሰቡ እንደሆነ እና እርስዎ በሚኖሩበት ጊዜ የሚያስፈልጋቸውን ነገር የሚያስተናግድልዎ መሆኑን ለርስዎ ለወላጆች ልዩ የወሊድ ደብዳቤ መጻፍ ይፈልጉ ይሆናል. ለድንገተኛ አደጋ የግል ኢሜይል አድራሻዎን ወይም የሞባይል ስልክ ቁጥሮችዎን ለማካተት ነፃነት ይሰማዎ - እነሱን አላግባብ እንደሚጠቀሙ ካመኑ. ይህ ሁኔታ ከተገለጸ በኃላ ወደ ሥራዎ መመለስ የማይችሉበት ሁኔታ ሊኖርዎት ይችላል ብለው ካመኑ በጣም ጠቃሚ ሊሆን ይችላል. ለወደፊቱ የሥራ እድሎች ኔትወርክን ሁልጊዜ መገንባት ይፈልጋሉ.

  • 04 ቀን እንክብካቤ እና የህክምና መረጃ

    ስለ ሥራው በበለጠ ህመምተኛ ህፃን ተብለው ቢጠሩም የልጅዎን የእንክብካቤ እና የመረጃ መረጃ ማቀናጀት አስፈላጊ ነው. በሕጻናት ማእከል ወይም ትምህርት ቤት የሚጠይቀውን እያንዳንዱ የህክምና ቅጅ ቅጅ ያስቀምጡ. በጥያቄ ወይም በአስቸኳይ ሁኔታ ሲደውሉ መቼ እንደሚጠሩ አታውቁም. በተጨማሪም, የትምህርት ቤቱ ባለስልጣናት ሰነዶቻቸውን ሊያጡ ይችላሉ, ወይም ለካምፕ ወይም ለትምህርት ጊዜ ካምፓኒዎች ድጋፎች ሊፈልጉ ይችላሉ.

    ለምሳሌ, ከተቻለ, ለዕለት እንክብካቤ አቅራቢ እና እንዲሁም የሞባይል ስልክ ቁጥሮች ስም, የስልክ ቁጥር, የመልዕክት አድራሻ እና የኢ-ሜይል አድራሻዎች እንዲኖርዎ ይፈልጋሉ. የልጅዎ የሕፃን መንከባከቢያ ሐኪም ስም, ቁጥር እና አድራሻ እንዲሁም በአቅራቢያው ያለውን ሆስፒታል ስምዎ እና አድራሻዎን ከልጅዎ መንከባከቢያ ቦታ ማግኘት ይፈልጋሉ.

  • 05 ተለዋዋጭ የሥራ ፕሮግራም

    በመጨረሻም ግን ወደ ሥራዎ ከመመለስዎ በፊት ተለዋዋጭ መርሐግብር ለመደራደር ይፈልጉ እንደሆነ ግምት ውስጥ ያስገቡ. ይህንን ጉዳይ ከሱ ተቆጣጣሪዎ ጋር ካላስወረዱት በስተቀር ለስራዎ, ለልጅዎ እና ለአሠሪዎ የሚቻለውን ያህል ጥብቅ ስራዎችን ዳግም ለማገናዘብ እና ለሽግግሩ በተቻለ መጠን ለትክክለኛነቱ እንዴት እንደሚተገበሩ ምንም ጊዜ አይዘገይም.

    የአንድ ቀን ወይም ከፊል ሳምንት መርሐግብር ወደ ሥራዎ ለመመለስ ቀስ በቀስ ያስተካክሉ. ወይም ለወደፊቱ ጊዜ የተቀጠረውን የሰዓት መርሃ ግብር ለመጠቀም ትፈልጉ ይሆናል. እንደገና ለልጅ እንክብካቤ ለመስተንግዶ ሰዓትዎን መቀየር ሊኖርብዎት ይችላል.

    ፍላጎቶችዎ ምንም ይሁን ምን ቀጣሪዎትን አጣርተው ለማቅረብ አይፍሩ. ከእንግዲህ ለራስዎ ሃላፊነት የለዎትም. ጤናማ የሥራ-ህይወት ሚዛን በመያዝ ልጅዎ ደህንነትን ያገናዘበ, እና አሁን ካለው ጊዜ ለመጀመር ጥሩ ጊዜ የለም.

  • ዝግጁ መሆን ብቁ እንድትሆን ያደርጋችኋል

    ምንም እንኳን ይህንን መረጃ በጣቶችዎ ጫፍ ላይ ካሉት ብዙ ስራዎች ቢኖሩትም, ከትስጢር ማምለጥ የተሻለ ነው. ይህ ሁሉ መረጃ ተለይቶ በሚወጣበት ጊዜ እንደ ቀጣና እናት እናት ልጅዎን የሚቀጥለውን ምዕራፍ ይጀምሩ.