ሠራተኞች ስለ ካምፓኒ የቦርዱ አሰራር ድርጊቶች
እዚህ ተስፋ እና እገዛ ይኸ ነው. በኩባንያዎ ውስጥ ቅነሳ / ሰቆቃዎች የሚፈራሩ ከሆነ እነዚህን ሃብቶች ለመዘጋጀት ይጠቀሙ. አዲስ ሥራ መፈለግ የሚያስፈልገው ዝቅተኛ ሠራተኛ ከሆኑ እነዚህ የካምፓኒው የማሳወቂያ መርጃዎች ይረዳሉ.
የኩባንያውን ቅነሳ ከደረሱበት እድለኛ የነበርዎት ከሆነ, በድርጅቱ ቀሪዎች ውስጥ የስራ ባልደረቦችን በሞት ማጣት እንዴት እንደሚደመሰሱ እነሆ. የመልቀቂያ ፍሰትን ብቻ ለመጋለጥ የለብዎትም. እነዚህ ኩባንያዎች ለቀጣይ ሀብቶች ይረዳሉ.
ስለቀጣሪ ኩባንያዎች ቅነሳ ለቀጣሪዎች ሀብት መፈለግ? በአሰሪ ድርጅቶች ውስጥ በተወሰኑ ቅናሾች ውስጥ ያሉ ምርጥ ልምዶችን ይመልከቱ.
01 ለመቀነስ - እንዴት ሥራዎን እና ስራዎን እንደሚቀጥል
02 ከሥራ መባረር ወይም መጥፋት ሊያስከትል ይችላል?
የሥራ መቋረጥ - መንስኤው ምንም ይሁን ምን - አስቀያሚ, ተለዋዋጭ እና ረባሽ ስርዓቶች ናቸው. ከሥራ መባረር በጭራሽ ደስታ አይደለም. ቅነሳዎች እኩል ተስፋ ሰጪ ናቸው. በሁለቱም ሁኔታዎች, ለራስዎ ያለዎትን ግምት ከፍ ያደርገዋል. ቀጣዩ እድልዎን እንዲያገኙ የሚያግዝዎ አዎንታዊ ዕይታ ካስፈልግዎ, መላው ዓለምዎ ከቁጥጥር ውጭ ሆኖ እያሽከረከረ እንደሚያንቀላፋ ይሰማዎታል. አትጨነቅ. የተሻለ? ለሚቀጥለው ቅነሳዎ ወይም ለሥራ መቋረጥ እራስዎን ያዘጋጁ- ከአጥፊው ስብሰባ በፊት.
03 ሥራህ አደጋ ውስጥ በነበረበት ወቅት ሥራህን ለማክበር ምን አድርገሃል?
ሊከሰቱ የሚችሉ የስራ ስምሪት መቋረጦች በሚያጋጥሙበት ጊዜ እንዴት ሥራዎን እንደሚቀጥሉ ለመጋራት ስልቶች አሉብዎት? በእነዚህ የኢኮኖሚ ጊዜዎች ሥራዎን ማስቀደም ቅድሚያ የሚሰጠው ጉዳይ ነው. ስራዎን እንዲጠብቁ ጠቃሚ ምክሮችዎን ያጋሩ.
04 የሥራ ባልደረቦች ስራቸውን ሲያጡ እንዴት መቋቋም እንደሚቻል
ትጨነቃለህ, አንተ ትፈራለህ, እና ስራህ ከቀጥተኛው ቀጥሎ ሊሆን ይችላል የሚል ስጋት አለህ. አንተም እፎይታ ይሰማሃል, አመስጋኝ ነህ, እናም አሁንም ሥራ አለህ እያለ የጥፋተኝነት ስሜት ይሰማሃል. የሥራ ባልደረቦችዎ በሞት በማጣመምዎ ምክንያት እና ለጥቂቶች ከጥፋቱ የተረፉ ቢሆንም, እንደ የተጎዱትም አይነት ስሜት ይሰማዎታል. በስራ ላይ እያሉ የስራ ባልደረቦችዎ የደረሰበትን ጥፋት ለመቋቋም በሚችሉበት ጊዜ እንኳን ወደ አዲስ የአደገኛ ስሜቶች እንኳን ደህና መጡ.
05 በተደጋጋሚ የስራ ባልደረቦች ላይ የደረሰውን ኪሳራ እንዴት መቋቋም ቻሉ?
ከቀጣሪው የተረፋችሁ ቢሆንም ደስተኛ ነዎት ግን ግን የስራ ባልደረቦችዎ የደረሰውን ጉዳት መቋቋም ያስፈልግዎታል. እና በድርጅትዎ አስተዳደር እና አመራር ላይ ያለዎት መተማመን እንደገና ማጎልበስ ይኖርብዎታል. አስተዳዳሪዎ ሊረዳዎት ይችላል, ነገር ግን እርስዎ የስራ ባልደረባዎችን ከሥራ ማቆም ጋር ሲጋጩ ለመቋቋም የሚችሉት ብዙ ነገር አለ. በየቀኑ ተጨማሪ የኩባንያ ቅነሳ ከሆን, ተጨማሪ ሰራተኞች በቅነሳ ውጣው ተጎድተዋል. እባክዎን የስራ ባልደረባዎ የቅጥር ምክሮች ምክሮችዎን ከእኛ ጋር ይጋሩ. እባክዎ ጠቃሚ ምክሮችዎን ያጋሩ.
06 እኔ ስራዬን አጣሁ: ለልጆቼ ለመንገር ምን እያልኩ ነው?
የሰው ሃይል ባለሙያ ከሆኑት አንዱ ሃላፊዎች ስራዎቻቸው እንዲወገዱ ማሳወቃቸው ነው. የሥራ መጥፋት እና ቀጥሎ የተገኘው ስራ ፍለጋ ለአብዛኞቹ ሰዎች ህመም እና ማነቃቂያ ናቸው. በተጨማሪ, ወላጆች ስለ ስራው መጥፋታቸው እና ስለቤተሰባቸው, ስለገቢው እና ስለ ሥራ ፍለጋ ያላቸውን ፍራቻ ለመቀነስ ወላጆቻቸው መንገር አለባቸው. አሥር ምክሮች እዚህ አሉ.